コラム

職務経歴書の自己PRの書き方｜ハイクラス転職のテンプレート・例文・NG【中途】

2026/08/26

職務経歴書の自己PRの書き方｜ハイクラス転職のテンプレートと例文

職務経歴書の「自己PR」は、書類選考の通過率を大きく左右する欄です。とくにコンサル・金融・商社・事業会社などハイクラスの中途採用では、経歴の羅列ではなく「何をどう出せる人か」を一読で伝えられるかが問われます。本記事では、通過する自己PRの構成、そのままコピペで使えるテンプレート、職種別の書き分けと例文、避けるべきNGまでを、書類を今日中に仕上げられる粒度で整理します。

先に結論：職務経歴書の自己PRは「4ステップ」で書く

ステップ	書くこと	一文の例
1. 結論	自分を一言で定義する（職種×強み）	「法人営業で新規開拓を軸に成果を出してきました」
2. 根拠（実績）	具体的な実績を、比較できる形で示す（前年比・順位・規模など）	「担当エリアの新規受注を前年比◯%伸ばし、社内◯人中◯位でした」
3. 再現性	成果の「出し方」を分解し、別の環境でも使えることを示す	「顧客の意思決定者を特定し、課題仮説を持って初回提案に臨む型を確立しました」
4. 志望先での活かし方	応募ポジションの課題に、その型をどう当てるか	「貴社の◯◯領域の顧客開拓で、同じ型を適用して立ち上げに貢献します」

例文（事業会社の営業職 → コンサルタント志望）

法人営業として、顧客の経営課題を起点に提案する営業スタイルで成果を上げてきました。担当した大手顧客では、現場ヒアリングから課題を構造化し、複数部門を巻き込んだ提案で受注規模を前年比◯%拡大しています。課題を分解して打ち手に落とし込み、関係者を動かして実行まで進める進め方は、コンサルティングの現場でも再現できると考えています。貴社では、事業会社側の実務感覚を活かし、実行まで見据えた提案で貢献します。

※◯には自分の実績の数字を入れてください。職種別（コンサル／金融／事業会社）の例文とNG例は本文で解説しています。職務経歴書全体の書き方は職務経歴書・自己PRの書き方（職種別テンプレート）、戦略コンサル向けは戦略コンサルの職務経歴書の書き方、書類選考の通過率を上げるポイントはコンサル転職の書類選考の注意点、面接対策はコンサル・ハイクラス転職の選考対策ガイドをご覧ください。