【社員数900名以上・WLB良好の優良コンサル】＜IT戦略・DXコンサルタント＞のご案内
どんな仕事か
■仕事内容 経営幹部として、当社成長施策策定から当社マネージャー～アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客（CxOクラス）とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層のリクルーティングなどを行っていただきます。 〇業界例 ・製造インダストリー：自動車、総合電機、重工、工作機械等 ・金融インダストリー：中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 ・通信インダストリー：通信キャリア、IT等 ・小売インダストリー：百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。 〇プロジェクト例 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
この仕事の魅力
▶︎大手外資系コンサルティングファームに引けを取らない好待遇 ▶︎上位タイトルに未だ空きがあり、飛躍的なキャリアアップを狙うことが可能 ▶︎これまでのコンサルキャリアやテックキャリアを最大限生かせる ▶︎セールスミッション無し、自身の携わるデリバリーPJに集中することが可能 ▶︎コンサル業界のイメージを覆すWLBの良さ（平均残業30h） ▶︎高年齢まで高年収をキープ可能 ◎給与の減額率がほぼ無い 60〜65歳の100%定年再雇用制度 ◎65歳以降は個別協議で1年単位の有期雇用【業務内容】 ・受注コンサル案件はプライム×上流（IT戦略・企画・要件定義・PMO等）のみです。 ・グローバル案件も増えており、希望に応じてアサイン可能 ・コンサルタントとしての豊富な研修プログラムが用意されています。 ・最新技術、先端テック関連のPJももちろんあり、技術力を磨いていきたい方にとってもよいキャリア形成が可能
必要なスキル・経験
【必須（MUST）】※マネージャー以上 ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（2年以上） ・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方（アプリ/インフラ問わず） ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験
歓迎条件
【歓迎（WANT）】 ・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方 ・6－10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 ・2－4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方 ・コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・自ら考え行動ができる方 ・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方 ・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方
選考プロセス
書類選考→面接1～3回
| 想定年収 | 現年収以上 |
|---|---|
| ポジション | 【ITコンサルタント】マネージャー以上 |
| 勤務地 | 東京都 |
担当エージェント
