2026/8/4
【クローズド求人】長期保有を目的とした投資会社における投資/バリューアップ担当者
想定年収現年収以上勤務地東京都職種プライベートエクイティ(PE) / その他雇用形態正社員募集締切11/2(月) 23:59
社名非公開
どんな仕事か
Micro~Small capの中小企業への投資業務及び投資後のバリューアップを一貫して担当いただきます。 【特徴】 ・自己勘定投資で長期保有を行うため、一般のPEファンドよりも投資テーマ、リターン目線等を自社で設定できるためより柔軟な投資が可能 ・案件ソーシング~投資検討~エグゼキューション~買収後のバリューアップまで一貫して行う ・ハンズオンでバリューアップ支援を行っており、現場に深く入り込むスタイル(投資後当面の間は常駐もあり) ※足元は投資順調につき、特に買収後のバリューアップ(現状分析や事業戦略策定、施策の落とし込み等)を担当いただける方を募集中 ・メンバーは10名弱、投資件数増加に伴い今後拡大する方針
この仕事の魅力
長期保有を目的としており基本的にはExitをしない方針の投資会社のため、中長期目線での企業価値向上支援が可能です。 フルハンズオンでのバリューアップを行うため、手触り感のある仕事です。
必要なスキル・経験
下記企業において最低3年以上のM&A又はコンサルティングに関する実務経験を有する方 ・総合/戦略コンサルティングファーム ・証券会社の投資銀行部門 ・FAS ・PEファンド ・事業会社の経営企画/事業企画部門、その他M&A経験者 ・監査法人(公認会計士)
選考プロセス
書類選考 → カジュアル面談 → 面接2-3回 → オファー
| 想定年収 | 現年収以上 経験・スキル、現年収等を考慮の上決定 |
|---|---|
| ポジション | アソシエイト |
| 勤務地 | 東京都 状況に応じて投資先常駐の可能性あり |
担当エージェント
BIG4
日系大手
日系金融出身
外資コンサル出身
ファンド
に強い
PEファンド、Big4 FAS、事業会社(経営企画)出身、実務経験に基づきキャリアアップを支援いたします!
<特徴>
▶Big4 FAS、日系PEファンド出身
└FAS(Deloitte, EY)や日系PEファンドのベーシックキャピタルマネジメント、外資系投資ファンドの元投資先での勤務経験あり
▶M&Aや経営ポジションの転職支援に強み
└自身や弊社メンバー(Big4 FAS→独立系・国内最大手PEファンド出身)のネットワークを活かし、クローズドな案件を中心にご紹介
- 得意分野 -
◇ Big4 / ブティック系 財務(M&A)アドバイザリーファーム
◇ 事業会社 経営企画 / インハウスM&A / 新規事業開発 / 財務 / 経理 / CVC
◇ 日系PEファンド
◇ CxO
▶高い選考通過率
└ 候補者様のご経験や将来のキャリアプランにフィットしたポジションをご紹介
└ 候補者様の魅力をしっかりと伝えられるよう、丁寧なレジュメ添削や選考対策を実施
★特にM&A関連ポジションのケース面接対策に強み
└ レジュメの書き方から面接時のポイントまでお伝えいたしますので、初めてご転職をされる方もご安心ください!
▶転職エージェント以外の顔
└ 2023年秋に起業
└ 中小企業(Micro-Small cap)投資を推進中(1件投資実行済)
└ 大手事業会社向けのコンサルティング(M&A、経営企画支援)業務に従事
<支援事例>
◇ メガバンク RM(20代、M&A未経験)⇒ グローバルFAS コンサルタント
◇ 大手事業会社 財務経理部(20代、M&A未経験) ⇒ グローバルFAS コンサルタント
◇ 大手事業会社 研究職(30代) ⇒ 戦略コンサル
◇ グローバルFAS マネージャー ⇒ 大手保険会社 M&A部門
◇ グローバルFAS ディレクター / 事業会社 General Manager ⇒ 大手事業会社 Head of M&A
<経歴>
慶應義塾大学経済学部卒
→オーナー系不動産ベンチャーに入社
→Big4 FAS(DTFA)事業再生部門
→Big4 FAS(EYストラテジー・アンド・コンサルティング)Valuation & Modeling部門
→日系投資ファンド(ベーシックキャピタルマネジメント)投資担当
→外資投資ファンドの元投資先(マネースクエア)経営企画
→起業、Bizblend / Bizcareer設立(現在)