オリックスで若手歓迎のM＆Aアドバイザリー｜新規事業部での挑戦×投資事業部へのキャリアパス

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアの可能性を、誰よりも信じ、誰よりも拓く。 ――これは、私自身の信念であり、bloom株式会社で日々向き合っている仕事の本質です。 bloomの転職支援は「スピード感・期待感・安心感・信頼」に裏打ちされたパートナーシップです。私たちは、ただ求人票を並べるのではなく、"可能性に光を当てる支援" を提供しています。 ご自身の経験や価値を再定義したいと考えている方、キャリアの転機に立たれている方と、お話しできることを楽しみにしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆略歴◆ 上智大学を卒業後、教育系企業にてキャリアをスタート。大学受験領域のコンサルティング営業・営業企画やマーケティングを経験し、1年目に新人賞を獲得。2年目には新規事業部署として自社メディアの事業立ち上げに参画。KPIや運営数値の改善をリード。 「人の可能性は環境と選択で大きく変わる」という気づきを得て、人のキャリアに伴走する仕事を志し、現在、若手ハイエンド・ハイクラス・ハイレイヤー層をの方々を対象に転職支援を行っています。 特に、コンサルティング・経営企画・新規事業・ファンド・IT・金融といった領域において、専門性の高い支援を提供しており、スピード感、期待感、安心感、信頼を重視した支援を徹底しています。 私自身が支援において大切にしているのは、「キャリアの連続性」です。目先の年収や肩書きにとらわれることなく、候補者様がこれまで築いてきたスキル・価値観・思考を丁寧に整理し、5年後・10年後も選ばれる人材となるようなご提案を心がけています。 ◆想い◆ 私たちは単なる「マッチング業」ではなく、「キャリア戦略の伴走者」であると自負しています。候補者様がどのような意思決定軸を持ち、どのような未来を思い描いているのか。その背景にある人生観や価値観を丁寧に汲み取り、時にはご本人が言語化できていない「本当の願い」すら言葉にしていくこと。それが私たちの仕事です。 私自身も常に「キャリアの連続性」に軸を置いています。目先の年収アップやポジション獲得だけではなく、 長期的なキャリア資産の形成こそが、人の可能性を最も広げると考えているからです。 このような支援を通じて、私自身もまた、候補者様の成長に伴走し続ける存在でありたいと強く願っています。 ◆成約実績（弊社・一部抜粋）◆ ●シニアクラス● ＜31歳／有名私立大学卒＞ ・外資系事業会社営業（年収750万円） ⇒ コンサルファームセールス（年収900万円＋賞与） ＜29歳／有名私立大学卒＞ ・大手総合事業会社IT職（年収750万円） ⇒ 経営支援系ハンズオンファーム（年収800万円＋賞与） ＜25歳／有名国立大学卒＞ ・最大手SaaS会社営業職（年収480万円） ⇒ 広告会社系AI総合コンサルティングファーム（年収530万円＋賞与） ●エグゼクティブ・マネージャークラス● ＜31歳／東京大学卒＞ ・外資大手総合コンサルティングファーム：マネージャー（年収1800万円） ⇒ 新興系DXコンサルファーム：執行役員（年収2000万円） ＜50代／難関私立大学卒＞ ・外資IT企業：セールスマネージャー（年収1300万円） ⇒ 新興系総合ファーム：セールスディレクター（年収1200万円＋賞与・インセンティブ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、単なる求人紹介を超え、「候補者一人ひとりの意思決定に伴走するパートナー」であることを大切にしています。 そのために、マーケット情報の提供、キャリア棚卸しの対話、選考対策、入社後のフォローに至るまで、一貫した支援体制を整えています。 キャリアに正解はありません。しかし、「考え抜いた選択」には、かならず納得感と成長が伴います。あなたの可能性が拓ける転機をご一緒できることを、心から楽しみにしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝