どんな仕事か
上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング~エグゼキューション~クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略/事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。
必要なスキル・経験
【必須要件】 ■大卒以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ※金融以外で直近内定まで進んだ業種 メーカー(飲料、化粧品、製薬、住宅)、人材、会計士、キーエンス ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方
歓迎条件
選考プロセス
1日で全選考プロセスを実施
| 想定年収 | 420 ~ 1,200 万円 ■給与内訳
月額固定給(35万円)×12ヶ月+案件インセンティブ(四半期毎支給)+業績連動賞与(年2回)+360度評価インセンティブ(年4回)
※経験者の場合は、月額固定給は応相談となります |
|---|---|
| ポジション | M&Aアドバイザー |
| 勤務地 | 東京都 東京 |
担当エージェント
ファンド
外資金融
BIG4
コンサル業界
金融業界
に強い
銀行での法人営業を経て、2017年より一貫してM&A・金融領域の中途採用支援に従事しております。
特にPEファンド、投資銀行、FAS、M&Aブティックを中心に担当しており、同領域における転職支援実績を多数有しております。
各社パートナー/MDクラスとのネットワークを活かし、採用のリアルな動向や意思決定の背景まで踏み込んだ情報提供が可能です。
【提供できる価値】
・PE/投資銀行/FASの最新採用動向
・年収レンジ/採用要件のリアル
・現場視点での働き方/カルチャー
・実践的な面接対策(複数回ロープレ)
直近では、未経験からの金融/PE領域への転職事例も増えており、
将来的にチャレンジしたい方も含めご相談いただいております。
転職は「情報量」と「事前準備」で結果が大きく変わるため、
選考対策〜内定獲得まで一貫して伴走いたします。
また、目先の転職だけでなく、
中長期のキャリア形成も踏まえたご提案を重視しております。
【主な実績(ハイライト)】
■PEファンド
・投資銀行 → PE(1,000万〜4,500万円)
・戦略コンサル → PE(〜4,000万円)
■投資銀行/FAS
・BIG4 FAS → 投資銀行(1,700万円)
・M&Aブティック → 投資銀行(1,000万円)
■未経験転職
・地方銀行 → M&Aアドバイザリー
・事業会社企画 → コンサル
・営業 → M&A仲介
※以下詳細
■20代
20代男性:バルジブラケット→PEファンド(3,000万円)
20代男性:戦略コンサル(MBB)→PEファンド(4,000万円)
20代男性:日系投資銀行→PEファンド(1,000万円)
20代男性:日系投資銀行→PEファンド(1,700万円)
20代男性:戦略ファーム(MBB)→PEファンド(1,700万円)
20代男性:M&Aブティック→日系投資銀行M&Aチーム(1,000万円)
20代男性:BIG4FAS CFライン→日系投資銀行M&Aチーム(1,500万円)
20代女性:M&A仲介→銀行M&Aチーム(700万円)
20代男性:監査法人在籍・公認会計士→BIG4FAS(650万円)
20代男性:投資銀行M&Aチーム→BIG4FAS(1,000万円)
20代男性:地方銀行にて営業→M&Aアドバイザーファーム(600万円)
20代女性:事業会社にて経営企画→大手コンサル(800万円)
20代女性:MRにて営業→M&A仲介(420万円)
20代男性:キーエンスにて営業→M&A仲介(420万円)
■30代
30代男性:バルジブラケット→PEファンド(3,500万円)
30代男性:PEファンド→PEファンド(4,500万円)
30代男性:日系投資銀行→PEファンド(1,800万円)
30代男性:外資系M&Aブティック→PEファンド(1,900万円)
30代男性:ピュア戦略ファーム→PEファンド(2,200万円)
30代女性:FAS Strategyチーム→PEファンド(1,400万円)
30代男性:銀行M&Aチーム→投資銀行(1,400万円)
30代男性:日系投資銀行→日系投資銀行(1,600万円)
30代男性:BIG4FAS CFライン→日系投資銀行M&Aチーム(1,700万円)
30代男性:事業会社IPO経験→公開引受部(1,300万円)
30代男性:M&A仲介→銀行M&Aチーム(1,100万円)
30代女性:インフラ系企業→銀行プロジェクトファイナンス(950万円)
30代女性:監査法人在籍・公認会計士→BIG4FAS(1,000万円)
30代女性:事業会社経営企画→BIG4FAS TSライン(1,000万円)
30代男性:BIG4コンサル→BIG4FAS(1,300万円)
30代男性:BIG4FAS→BIG4FAS(1,600万円)
■40代
40代男性:再生ファンド→銀行の本部ポジション(1,200万円)
40代男性:戦略ファーム→BIG4FAS strategy(1,800万円)
40代男性:投資銀行カバレッジ→BIG4FAS strategy(2,200万円)
40代男性:戦略コンサル→PEファンド(2,500万円)
■50代
50代男性:M&Aブティック→中堅投資銀行(1,200万円)
50代男性:中堅FAS→銀行M&Aチーム(1,000万円)
50代男性:日系投資銀行→M&Aブティック(2,000万円)
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