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2026/2/18

PwCコンサルティング|エンタメ・メディア業界の変革~新規事業開発・MVV策定・タレントマネジメント~

想定年収600 ~ 2,000 万円勤務地東京都職種戦略コンサルタント / 業務コンサルタント / 新規事業開発・事業開発 / マーケティングコンサルタント雇用形態正社員

どんな仕事か

※2026年4月入社可能です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・デジタルの波により劇的に変化するエンターテイメント・メディア業界に特化したコンサルタントです。 ・グローバルネットワークと深い知見を最大限活用し、成長戦略、新規事業開発、データ活用戦略、サイバーセキュリティなど、クライアントのあらゆる経営課題の変革を伴走支援します。 ・戦略立案やBPR推進、システム導入推進など、上流から下流まで一貫したサービスを提供します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・各ポジションを平均2〜3年でプロモーションし、最終的にパートナーを目指す明確でスピーディーなキャリアパスがあります。 ・トップMBAスクール留学への支援プログラムなど、最適なカスタムメイドのキャリアプランを支援する制度があります。 ・業界や機能別の知見を早く効率的に身に付けられるようスタッフィングされ、専門性と汎用性の双方を高められます。 ・育児休暇制度など、長く働き続けられる制度のもと、ワークライフバランスを確保しながらキャリアを継続できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・E&M業界はコンサルティング業界出身者と業界出身者が密に連携して業務を遂行する、ハイブリッドなチーム編成です。 ・かつての戦略提案だけでなく、両社の連携により可能となるクライアントのインサイトを深く理解したサービス提供を目指しています。 ・多様な業界知識とグローバルネットワークを持つ当社の一員として、大きなバックアップのもとプロジェクトを推進できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・当社の独自概念であるBXTを活用した長期成長戦略策定 ・メタバース等エマージングテクノロジー活用戦略策定や、AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・マーケティング・顧客接点改革、業務プロセス改革 ・財務戦略・企業業績管理高度化、ITシステム改革構想策定 ・働き方改革・人材マネジメント改革、プロジェクトマネジメント・チェンジマネジメント支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・業績賞与(年1回)、昇給(年1回)、残業手当 ・確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険 ・資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用 ・各種クラブ活動、カウンセリング制度

この仕事の魅力

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は600万円~2000万円と、経験・能力を考慮した高水準の報酬が期待できます。 ・コアタイムなしのフレックスタイム制やリモートワークがあり、柔軟な働き方が可能です。 ・副業が許可されており(手続き・申請必要)、コンサルティング以外の興味を追求する一時休暇制度もあります。 ・出産・育児・介護・看護休暇など、男女問わず長く働き続けられる制度が充実しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・放送法改正、ネット同時配信、OTTの台頭など、数多くの課題が山積するE&M業界の変革に深く関与できます。 ・US, UKの先進事例を鑑み、日本の市場に応じた新たな方向性を自ら組み立てる、最先端でクリエイティブな挑戦が可能です。 ・コンサルティング出身者と業界出身者が連携するチームで、クライアントのインサイトを理解したサービス提供ができることが魅力です。 ・経営層のモヤモヤとした課題に対し、BXTやFuture Designなどの独自概念を活用し、ソリューションを落とし込むクリエイティビティを発揮できます。

必要なスキル・経験

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・必須:国内または海外の大学・大学院を卒業された方で、2~7年程度の実務経験 ・必須能力:課題解決力、ロジカル・シンキング、分析力、高度なコミュニケーション能力(日本語必須)、チームワーク、リーダーシップ ・シニアアソシエイト~マネジャー必須:4年制大学卒業以上、コンサルティング会社でのE&M業界経験、またはE&M業界での経営企画・事業開発・ITシステム導入経験

想定年収
600 ~ 2,000 万円
経験・スキルによる
ポジション
コンサルタント
勤務地
東京都

担当エージェント

クチコミスコア
3.88
マッチング数
127
ベンチャー・スタートアップ出身
に強い
================= キャリアの可能性を、誰よりも信じ、誰よりも拓く。 ――これは、私自身の信念であり、bloom株式会社で日々向き合っている仕事の本質です。 bloomの転職支援は「スピード感・期待感・安心感・信頼」に裏打ちされたパートナーシップです。私たちは、ただ求人票を並べるのではなく、"可能性に光を当てる支援" を提供しています。 ご自身の経験や価値を再定義したいと考えている方、キャリアの転機に立たれている方と、お話しできることを楽しみにしています。 ================= ◆略歴◆ 上智大学を卒業後、教育系企業にてキャリアをスタート。大学受験領域のコンサルティング営業・営業企画やマーケティングを経験し、1年目に新人賞を獲得。2年目には新規事業部署として自社メディアの事業立ち上げに参画。KPIや運営数値の改善をリード。 「人の可能性は環境と選択で大きく変わる」という気づきを得て、人のキャリアに伴走する仕事を志し、現在、若手ハイエンド・ハイクラス・ハイレイヤー層をの方々を対象に転職支援を行っています。 特に、コンサルティング・経営企画・新規事業・ファンド・IT・金融といった領域において、専門性の高い支援を提供しており、スピード感、期待感、安心感、信頼を重視した支援を徹底しています。 私自身が支援において大切にしているのは、「キャリアの連続性」です。目先の年収や肩書きにとらわれることなく、候補者様がこれまで築いてきたスキル・価値観・思考を丁寧に整理し、5年後・10年後も選ばれる人材となるようなご提案を心がけています。 ◆想い◆ 私たちは単なる「マッチング業」ではなく、「キャリア戦略の伴走者」であると自負しています。候補者様がどのような意思決定軸を持ち、どのような未来を思い描いているのか。その背景にある人生観や価値観を丁寧に汲み取り、時にはご本人が言語化できていない「本当の願い」すら言葉にしていくこと。それが私たちの仕事です。 私自身も常に「キャリアの連続性」に軸を置いています。目先の年収アップやポジション獲得だけではなく、 長期的なキャリア資産の形成こそが、人の可能性を最も広げると考えているからです。 このような支援を通じて、私自身もまた、候補者様の成長に伴走し続ける存在でありたいと強く願っています。 ◆成約実績(弊社・一部抜粋)◆ ●シニアクラス● <31歳/有名私立大学卒> ・外資系事業会社営業(年収750万円) ⇒ コンサルファームセールス(年収900万円+賞与) <29歳/有名私立大学卒> ・大手総合事業会社IT職(年収750万円) ⇒ 経営支援系ハンズオンファーム(年収800万円+賞与) <25歳/有名国立大学卒> ・最大手SaaS会社営業職(年収480万円) ⇒ 広告会社系AI総合コンサルティングファーム(年収530万円+賞与) ●エグゼクティブ・マネージャークラス● <31歳/東京大学卒> ・外資大手総合コンサルティングファーム:マネージャー(年収1800万円) ⇒ 新興系DXコンサルファーム:執行役員(年収2000万円) <50代/難関私立大学卒> ・外資IT企業:セールスマネージャー(年収1300万円) ⇒ 新興系総合ファーム:セールスディレクター(年収1200万円+賞与・インセンティブ) ================= 私たちは、単なる求人紹介を超え、「候補者一人ひとりの意思決定に伴走するパートナー」であることを大切にしています。 そのために、マーケット情報の提供、キャリア棚卸しの対話、選考対策、入社後のフォローに至るまで、一貫した支援体制を整えています。 キャリアに正解はありません。しかし、「考え抜いた選択」には、かならず納得感と成長が伴います。あなたの可能性が拓ける転機をご一緒できることを、心から楽しみにしています。 =================