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2026/9/28

【全国主要都市】代理店支援×営業企画ポジション(外資系生命保険)

想定年収600 ~ 1,000 万円勤務地東京都職種法人営業・アカウントエグゼクティブ / 代理店営業・アライアンス雇用形態正社員募集締切12/27(日) 23:59
社名非公開

どんな仕事か

・提携代理店を担当し、当社商品の推進業務を担当いただきます。 ・代理店への営業推進(営業企画の提案、営業情報の提供) ・代理店へのトレーニング、営業指導(商品研修など) ・大型広域代理店、地域代理店の新規開拓

この仕事の魅力

「売る営業」ではなく、代理店の成長をつくる営業 本ポジションは、自ら保険を販売する役割ではなく、代理店の課題を捉え、成果が出る仕組みを一緒につくる営業です。 ・営業推進(商品提案・販売戦略の共有) ・商品・販売スキルのトレーニング ・代理店ごとの強み・課題に応じた個別支援

必要なスキル・経験

•大学卒業以上 •金融機関における営業職経験 •普通自動車免許保持

選考プロセス

①書類選考 ②部門面接60分×2回 ③人事面接60分

想定年収
600 ~ 1,000 万円
経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇 通勤交通費支給(当社規定による) 賞与年1回(個人、会社業績に応じて支給)
ポジション
スタッフ~マネージャー職
勤務地
東京都
東京・名古屋・大阪・福岡

担当エージェント

外資金融
金融業界
マネージャークラス支援
日系金融出身
コンサル業界
に強い
金融領域のキャリア支援に特化したエージェント|鹿島義則 はじめまして。 金融業界出身で、現在は銀行・保険・証券・コンサルティング領域を中心に、金融人材専門のキャリア支援を行っております。 これまで、国内大手金融機関・外資系金融機関・大手人材会社との連携を通じ、若手ハイポテンシャル層からマネジメント層、エグゼクティブ層まで、幅広い転職・キャリア形成をご支援してきました。 私は、前職での外資系生命保険会社役員経験を通じて、 企業が本当に評価する人材像 金融業界における年収の決まり方 社内評価と市場価値のズレ を現場で見てきました。 その経験を活かし、単なる求人紹介ではなく、 「この先どうキャリアを設計するべきか」まで伴走する支援を大切にしています。 現在ご相談が増えているテーマ このまま現職に残るべきか迷っている 年収が適正なのか知りたい 金融経験を活かして次の選択肢を広げたい 本社企画・経営企画・営業推進などへ移りたい 外資系金融へ挑戦したい 将来的に役職・年収を上げたい 40代以降のキャリア戦略を考えたい ご提供できる価値 ① 金融業界特化のリアルな市場情報 求人票だけでは分からない、各社の組織状況・採用背景・カルチャー・将来性まで共有します。 ② 外資系金融・大手金融とのネットワーク 現場責任者、人事責任者、経営層との接点を活かし、一般公開されないポジションや水面下案件もご相談可能です。 ③ キャリア戦略設計 「転職するべきか、残るべきか」から整理します。 今すぐ転職前提でなくても問題ありません。 ④ 面接・年収交渉・選考対策 金融業界特有の評価観点を踏まえて、実践的に支援します。 支援実績(一例) 20代後半 大手銀行 → 外資系生保本社企画(年収+80万) 30代 生保営業 → 外資系生保本社管理部門(営業から本社へ転換) 30代後半 生保在籍 → 外資系生保営業管理職(年収+100万) 40代 外資コンサル → 外資系生保戦略部門(年収1,400万超) 30歳 大手銀行 → ITコンサル(未経験転身成功) 50代 金融マネージャー → 事業会社役員クラス就任 私が大切にしている考え方 転職は「求人を変えること」ではなく、 人生の時間配分を変えることだと思っています。 年収、役職、働き方、将来性、家族との時間。 何を優先するかで、選ぶべき会社は変わります。 そのため私は、目先の転職成功だけではなく、 3年後・5年後に後悔しない選択を一緒に考えることを重視しています。 ご相談について 情報収集だけでも歓迎です。 「まだ転職するか決めていない」 「自分の市場価値だけ知りたい」 そんな段階のご相談も多くいただいています。 金融業界でキャリアに迷った時、 一度立ち止まって整理する相手として、お気軽にご相談ください。 金融キャリア研究所|鹿島義則