どんな仕事か
■職務内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✓Strategy Consulting(事業戦略、外部提携戦略の設計、新規事業開発など)
✓Management Consulting(BPR/BPO、業務システム導入、営業改革など)
✓Technology Consulting(ITグランドデザイン、先端技術導入、セキュリティ対策など)
✓特定の製品やソリューションありきではなく、課題解決に必要なことを全て実行するスコープレスな支援
✓本業のプロジェクトワークに加え、新規事業創出や採用、制度設計などの社内取り組みへの参画
■プロジェクト例
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✓製造業における新規事業アイデア創出から事業化(PMF・Growth Hack含む)の伴走支援
✓大手エンタープライズ企業の全社的な効率化・コスト最適化に向けたBPR/BPOの設計・運用
✓先端技術(Digital Twin/AI/VR等)を活用した業務高度化のPoCから実装までのリード
■こんな方にオススメ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✓事業会社やSIerでの経験を活かし、より上流から顧客の課題解決にコミットしたい方
✓決められたソリューションを提供するのではなく、顧客の真の課題に向き合いたい方
✓「GRIT(やり切る力)」を持ち、自身の能力を徹底的に磨き上げる成長意欲の高い方
✓コンサルティング業務だけでなく、組織づくりや新規事業創出など「会社創り」にも携わりたい方
この仕事の魅力
✓設立以来100%プライム案件。平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業の経営層と直に向き合えます
✓ワンプール制を採用し、特定の領域や製品に縛られない「ソリューションフリー」な本質的提案が可能です
✓独自の能力開発制度「コンサルティング+1」により、コンサル業務だけでなく会社創りや事業創造にも参画できます
✓「アジア太平洋急成長企業ランキング」Management Consulting部門で3年連続日本1位を獲得する成長環境です
✓週3出社・週2リモートのハイブリッドワークやフレックスタイム制を導入し、柔軟な働き方が可能です
必要なスキル・経験
✓【IT・SIer出身の方】システム開発における要件定義、設計、実装経験(パッケージ/スクラッチ問わず)
✓または【事業会社出身の方】大手企業での企画、改革、システム導入等の実務経験、特定業務の専門的経験
✓論理的思考力(物事を分解・整理し課題を特定できる力)と本質的なコミュニケーション能力
歓迎条件
✓コンサルティングファーム(戦略系、総合系、FASなど)での実務経験
✓先端技術(AI、RPA等)の導入プロジェクトやDX推進の経験
✓新規事業開発や全社横断的なプロジェクトマネジメントの主導経験
担当エージェント
大学卒業後、大手鉄道会社に入社し、沿線の街づくりや不動産事業、地域交流を目的としたイベント企画など、多岐にわたるプロジェクトに従事し、鉄道利用者数の増加や地域活性化に貢献。
プロジェクトを通じて多くの方々の人生に触れ、後進の育成にも携わる中で、「スキルを高めてキャリアの可能性を広げたい」「現状を変えたいが、何をしたいかわからない」など、今後のキャリアに悩みを抱く方々のサポートがしたいという想いを形にするため、当社への参画を決意。
現在はコンサルティング業界を中心に大手事業会社やメガベンチャー企業などへの転職成功をサポートしております。
転職は、条件を変えるだけではなく、人生のレバレッジをかける意思決定であり、その一手を戦略的かつ誠実に支えられる存在でありたいと思っています。
私が大切にしているのは、「どの会社に入るか」以上に、「その選択が数年後のあなたにどう積み上がるか」です。
ご縁をいただいた皆様の人生がより輝かしいものとなるよう、誰よりも誠実に向き合い、理想を叶えるキャリアを実現するためにお力添えをいたします。
「自分の市場価値を知りたい」「キャリアの壁打ち相手になってほしい」といった、情報収集段階でのご相談も全く問題ございません。
皆様とお会いできることを楽しみにしております。
◆ 支援の強み・実績
【市場価値を最大限に高め、現職以上のキャリアアップを実現します】
弊社は各企業の経営者様や人事担当者様とのパイプが非常に強いです。
また弊社の代表が元国内大手コンサルファーム人事採用責任者であり、コンサルファームの人事目線での書類添削や独自の選考対策を強みとしており、内定獲得・入社後のフォローまで徹底的にサポートいたします。
特に年収交渉においては、ご自身の価値を最大化した形での決定にコミットしており、数多くの実績がございます。
【コンサルティング業界、事業会社の支援を強みとしております】
学生時代は柔道に打ち込み、全国大会2位、全日本強化指定選手に選出していただいた経験から、コミットメント力と伴走力には絶対の自信があります。
また弊社はインセンティブ制でないため、あなたのキャリアを第一に考えた支援をご提供いたします。
【高年収/WLB/市場価値向上を実現できる求人が数千件ございます】
そのため一人ひとりカスタマイズし、それぞれの人生の可能性を広げる提案に強みを持っています。
これまでのご経験やスキル、価値観と理想とする人生を繋ぐことを大切にしておりますので、上記カテゴリー以外の転職支援も積極的に承っております。
■ 転職支援領域
・国内最大手企業/大手グループ会社/メガベンチャー/SaaS系企業
・大手総合金融グループ/デベロッパー/アセットマネジメント
・外資・日系トップファーム/急成長ブティックファーム
・Big4 FAS/国内大手M&A仲介/独立系PEファンド
・ハイクラス向け人材紹介/HRTech系スタートアップ
【ご支援実績(一部抜粋)】
◆ 執行役員クラス(上場企業 ⇒ プライム上場企業)
年収2,000万円 ⇒ 2,400万円
◆ 40代男性(日系総合コンサル ⇒ 外資系総合コンサル)
年収1,850万円 ⇒ 2,120万円
◆ 40代男性(大手事業会社 ⇒ 日系総合コンサル )
年収1,220万円 ⇒ 1,450万円
◆ 30代男性(外資系ITコンサル ⇒ 日系戦略コンサル)
年収1,300万円 ⇒ 1,540万円
◆ 20代男性(大手金融 ⇒ 日系総合コンサル)
年収740万円 ⇒ 930万円
◆ 20代女性(SIer ⇒日系 ITコンサル)
年収 530万円 ⇒ 680万円
◆ 20代男性(SaaS系スタートアップ ⇒ 大手金融)
年収 700万円 ⇒ 860万円