事業再生M&Aで企業を救う/グループ案件中心/年収1,000万円超も可能
どんな仕事か
企業再生に関わる財務分析、再生スキームの策定支援、事業計画等の策定・実行支援、金融機関等利害関係者との交渉支援などを担当する企業再生M&Aアドバイザー業務です。事業再生コンサルタント（ハンズオンでの立て直し）とは異なり、再生スキーム全体の調整・サポートが中心となります。 ■再生に関わる財務分析 ■再生スキームの策定支援 ■事業計画等の策定・実行支援 ■金融機関等利害関係者との交渉支援 具体的には、取引金融機関との合意・協力を得て、中小企業再生支援協議会の手続きを通じ、スポンサー支援のもと企業再生を図るに当たっての各種調整・手続サポートを行います。 その際、対象となる企業の状況を理解し、適切なスポンサーを招聘する必要があり、グループ会社のリソースや金融機関等のネットワークを活用し、各種手続支援・調整等のサポートを行います。 ■案件創出について 新規開拓よりはグループ会社からのトスアップがメインとなります。
この仕事の魅力
みらい共創アドバイザリーは、企業再生型M&Aアドバイザリー業を専門とする独立系ファームです。2002年3月に設立され、東証プライム市場上場のM&Aキャピタルパートナーズグループの一員として、日本経済における極めて重要な役割を担っています。 【グループとしての圧倒的なポジション】 当グループは、M&A仲介業界において10年連続で上場企業年収ランキング日本一（東京商工リサーチ調べ）を獲得するなど、業界トップクラスの実績を誇ります。グループ全体で従業員数は連結364名、資本金29億円を擁し、M&A仲介事業を中核とするM&Aキャピタルパートナーズ、1987年創業で日本最古のM&A専門会社であるレコフ、M&Aデータベース提供のレコフデータ、そして企業再生型M&Aを担う当社という4社体制で、M&Aに関するあらゆるニーズに対応できる総合力を有しています。 【みらい共創アドバイザリーの使命】 当社は、グループ内で唯一「企業再生」に特化したアドバイザリー業務を提供しています。日本では中小企業の経営者の高齢化や事業環境の急激な変化により、財務的に厳しい状況に陥る企業が年々増加しています。これらの企業を単に清算するのではなく、事業価値を維持しながら適切なスポンサーを招聘し、雇用と技術・ノウハウを守りながら再生させることが私たちのミッションです。 【グループシナジーが生み出す独自の強み】 当社の最大の強みは、グループ会社のリソースをフル活用できる点にあります。M&Aキャピタルパートナーズグループが保有する国内2万社を超える企業ネットワーク、上場企業3,500社の9割をカバーする顧客基盤、そして金融機関とのリレーションを背景に、再生対象企業に対して最適なスポンサーを迅速に招聘することが可能です。新規開拓よりもグループ会社からのトスアップが案件創出のメインとなるため、営業負荷を抑えながら、社会的意義の高い案件に集中して取り組める環境が整っています。 【活躍できる人材と報酬体系】 当社では、銀行での営業経験者、債権回収業務経験者、事業再生コンサル経験者、公認会計士など、専門性の高いバックグラウンドを持つ方が活躍しています。社会的使命感を持って企業を救うという仕事の性質上、責任感と倫理観を兼ね備えた人材を求めています。報酬面では、初年度500〜600万円からスタートし、2〜3年目以降は年間2件のご支援で1,000万円〜1,500万円の年収を実現するモデルを構築しています。 企業再生という社会的意義の極めて高い領域で、上場企業グループの安定基盤と独立系ファームの機動力を兼ね備えた当社で、専門性を磨きながら日本経済の未来に貢献していきませんか。
必要なスキル・経験
以下のいずれかに該当する方 ・銀行での営業経験(5年以上)で成績TOP10〜20%程度 ・銀行やその他企業での債権回収業務経験者 ・事業再生コンサル経験者 ・公認会計士資格保有で営業志向のある方 【求める人物像】 再生により企業を救うため、以下の人物面が理想 ・社会的使命感や責任感の強い方
選考プロセス
面接回数：4回 1次：現場社員面接 2次：社長面接 最終：会食面接 ※面接前に合否関係なしの適性検査を受検いただきます。 ※ご応募〜内定まで1ヶ月程度を想定しています。
| 想定年収 | 420 ~ 1,500 万円 |
|---|---|
| ポジション | 企業再生M&Aアドバイザー |
| 勤務地 | 東京都 |
担当エージェント
