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2026/6/30

新規事業×戦略×事業創造へ|イノベーション戦略コンサルタント

あと5日で募集終了締切 : 10/23(金) 23:59
想定年収600 ~ 2,000 万円勤務地東京都職種戦略コンサルタント / ITコンサルタント / 業務コンサルタント …雇用形態正社員
社名非公開

どんな仕事か

戦略を描くだけではなく、実際に事業を創り、動かし、成長させる。 そんな“事業創造”に踏み込めるコンサルティングポジションです。 本ポジションでは、大手企業を中心に、新規事業開発・経営戦略・DX・オープンイノベーションをテーマに、構想策定から実行まで一気通貫で支援いただきます。 一般的な戦略ファームのような構想支援だけでなく、事業開発やプロダクト立上げ、事業運営支援まで踏み込める点が特徴です。 プロジェクト例: ・海外市場参入を見据えた新規事業戦略 ・JVを前提とした新サービス構想 ・デジタルヘルスケア事業戦略 ・美容医療市場の新規事業開発 ・AI/先端Techを活用したマーケティング変革 ・ブランド戦略/リブランディング ・次世代サプライチェーン構想 ・需要予測サービス開発 業界も、 ・自動車 ・通信 ・ヘルスケア ・消費財 ・テクノロジー など多岐に渡ります。

この仕事の魅力

◆“戦略だけ”で終わらない Big4や戦略ファームでは、構想策定で終わるケースも少なくありません。 本ポジションでは、事業立上げ・サービス開発・グロースまで踏み込めるため、「本当に価値を出したい」という方にフィットします。 ◆コンサル × 事業会社 × スタートアップのハイブリッド環境 単なるコンサルティング会社ではなく、自ら事業創出や投資も行う環境。 そのため、支援者視点だけでなく、事業家視点を養えます。 ◆キャリアの広がりが大きい 戦略、業務、DX、新規事業、マーケティングなどテーマ横断で経験可能。 「PMOばかり」 「IT構想ばかり」 という閉塞感から抜け出したい方に魅力的です。 ◆起業・事業責任者志向とも相性が良い 将来的に、 ・事業会社の経営企画 ・新規事業責任者 ・CVC / VC ・スタートアップ などを視野に入れる方にもフィットします。 ◆挑戦を歓迎するカルチャー 新しい取り組みを歓迎する風土があり、組織づくりや新規テーマへのチャレンジ機会も豊富です。 ◆柔軟な働き方 ・リモートワーク ・フレックス ・副業可 ・MBA/MOT支援 ・資格取得支援 長期的なキャリア形成もしやすい環境です。

必要なスキル・経験

以下いずれかのご経験 【コンサルティングファーム】 ・戦略コンサル ・業務コンサル ・ITコンサル ・PMO ・DX推進 【事業会社】 ・経営企画 ・事業企画 ・新規事業 ・マーケティング 【その他】 ・VC / CVC ・スタートアップ ・アクセラレーター ・オープンイノベーション

歓迎条件

・新規事業開発経験 ・戦略策定経験 ・事業開発経験 ・英語力 ・事業会社経験 ・マーケティング経験 求める人物像 ・構想だけでなく実行まで関わりたい方 ・事業創造に興味がある方 ・新しい領域に挑戦したい方 ・コンサルの次の市場価値を広げたい方

選考プロセス

書類選考 ↓ 複数回面接 ↓ 内定

想定年収
600 ~ 2,000 万円
・経験/現年収/評価を踏まえ決定 ・業績賞与あり ・昇給年1回 ・固定残業代含む ・超過分別途支給
ポジション
コンサルタント / シニアコンサルタント / マネージャー候補
勤務地
東京都
・リモートワーク制度あり ・フレックス制度あり ・都内中心 ・海外案件あり

担当エージェント

中野 陵
口コミスコア
3.83
マッチング数
74件
アスパイア
中野 陵
BIG4
マネージャークラス支援
コンサル業界
日系金融出身
外資コンサル出身
に強い
【経歴】 大学卒業後、東証1部上場のサービス会社に入社し、営業部門に配属され3年間勤務。営業部門ではトップクラスの営業成績をあげる。営業経験を通じて、4大経営資源である「人」、「物」、「金」、「情報」の中でもとくに「人」に関心を持ち、人材業界に転職。アスパイア株式会社にて、約17年にわたりコンサルファーム業界を中心にFAS業界、総合商社を主に担当している。 世界を代表する外資系コンサルファームや日系の一流コンサルファーム、Big4 FAS、総合商社と築いた信頼関係が最大の強み。 【コンサルティングファーム、FAS、総合商社の業界知識と各社の企業情報に精通】 コンサルティングファーム、FAS、総合商社の各社の企業理念・ミッション、固有の歴史・企業風土・組織、事業内容・サービス、業績・最近の動向、トップの人物像・人柄、理想とする人材像、募集職種の業務内容や応募要件・業務経験などの企業情報に精通しています。 各社の多角的な特徴を踏まえながら、転職希望者のキャリアや能力・地頭のみならず、キャリアビジョンやパーソナリティも勘案した最適な提案をさせて頂き、転職希望者の皆様と共に中長期的なキャリアを探索し、数多くの成功事例を構築してきました。 転職希望者の皆様の人生のビジョンや個性・適性・志向に基いたキャリアデベロップメントをサポートし、エンプロイヤビリティ(再就職能力)の強化とキャリア自律の構築を真摯に支援致します。 【決定実績事例】 Big4 FAS VP(年収1700万円)→ 総合商社 コーポレート(年収2000万円) 日系ブティック系ファーム(1000万円)→ PEファンド(1200万円+キャリー) Big4 FAS ディレクター(年収 2300万円)→ ベンチャーファーム MD(年収2550万円+ストックオプション7000万円) 大手日系コンサルファーム シニアマネージャー(1650万円)→ ベンチャーファーム ディレクター(年収1750万円+ストックオプション2000万円) Big4コンサルファーム マネージャー(年収1500万円)→ Big4 FAS シニアマネージャー(年収1700万円) 外資系コンサルファーム マネージャー(年収1250万円)→ Big4コンサルファーム マネージャー(年収1400万円) Big4コンサルファーム シニアコンサル(年収950万円)→ Big4 FAS シニアコンサル(年収1100万円) メガバンク IT企画(880万円)→ Big4 FAS シニアコンサル(年収1050万円) 大手損保 アクチュアリー(1000万円) → Big4ファーム シニアコンサル(年収1100万円) 製造業 研究開発(550万円)→ 大手シンクタンク コンサルタント(年収900万円)