【大阪】アクイジション/ディスポジション（1棟収益不動産 仕入/販売営業職）（マネージャー候補） ◆リモートワーク制度あり
どんな仕事か
＜主な業務＞ オフィスビル、賃貸マンション、ホテル、開発用地など、幅広い収益不動産の仕入れから販売までを一貫してご担当いただくポジションです。取り扱う物件は、1棟5億~50億円規模が中心となります。 これまでのご経験を活かしながら、大阪・関西エリアを中心に、優良な収益不動産の発掘・仕入れ・価値向上・販売までをトータルに担っていただきます。 ◆想定業務 物件情報収集 不動産仲介会社、信託銀行、機関投資家などと継続的にコンタクトを取り、信頼関係を築きながら優良な物件情報を入手 大阪を中心に関西エリアがメインです（※将来的に拡大の可能性あり） 調査・判断 入手した物件情報について、立地・利回り・市場動向などの条件を調査 物件のエリアにおける利回りや相場、条件面を調査し、仕入れ/販売の両面で入れ前の物件についての戦略検討 取得の可否を判断 仕入 物件購入に関する社内外の関係者との調整 契約・決済など、一連の手続きを実施 物件販売営業活動 既存の不動産仲介会社や銀行・機関投資家と密にコンタクトを取り信頼関係を築きながら、同社が保有するバリューアップ物件の販売活動 販売物件に関する社内外の関係者との調整、書類作成、物件販売の一連の諸手続 ◆ポジションの魅力 ◎ 5～50億円規模の収益不動産を一気通貫で扱い、関西エリアの成長をリードできる オフィスビル、賃貸マンション、開発用地など、幅広いアセットタイプの収益不動産を、仕入れから販売まで一貫して担当します。 大阪を中心とした関西エリアでは、今後の事業拡大を見据えており、リーダークラスは小規模組織の中核として、市場の開拓と案件推進の双方で中心的な役割を担っていただきます。 5～50億円規模の物件を扱うため、調査・交渉・価値向上・販売の全工程を通じて高度な実務経験を積むことができ、スケールの大きい成果を創出する手応えがあります。 ◎ 仕入れと販売の両面で事業の“入口から出口まで”を設計できる 本ポジションでは、物件取得のための情報収集・調査から、購入判断、契約、決済、そして販売戦略の実行までをトータルで担当します。 販売想定利回りや相場観を踏まえた助言・戦略検討を、仕入れ段階から行うことで、事業全体の収益性を左右する重要な意思決定に携わることができます。 実務を主体的に進めながら、将来的なマネジメントにもつながる視座を身につけていただける環境です。 ◎ 仲介会社・金融機関・投資家など、多様なプロフェッショナルと連携しプロジェクトを推進できる 不動産仲介会社、信託銀行、機関投資家といった外部パートナーと密にコンタクトを取り、良質な物件情報を収集しながら案件を前に進めます。 また、販売フェーズでは社内の法務・財務・企画部門と連携し、資料作成から契約・決済、クロージングまで一連のプロセスをリードいただきます。 多様な関係者と連携するプロジェクト推進力が身につくとともに、販売・仕入れ双方の専門性をバランスよく高められる点が魅力です。 ◎ 九州事業の立ち上げフェーズに関与し、チームの成長を牽引できる 現在の大阪支店は全体で11名、営業7名の小規模組織で、今後は本格的な西日本の拠点として体制を整えていく構想があります。 今回のポジションはその“立ち上げメンバー”として、事業拡大の中心的な役割を担っていただく想定です。 既存メンバーの業務フォローやナレッジ共有を通じて、チーム全体の成果向上にも貢献でき、現場のリーダーとして経験を積むことができます。 東京本社・大阪支店との連携体制も確立しており、単独で抱え込むことなく、全国の専門家と協力しながら事業を推進できる環境が整っています。 ◎ 経営と近い距離で、成長企業の事業戦略を理解しながら働ける 同社は2034年に営業利益200億円を目指す中、収益不動産事業は基幹領域としてさらなる拡大を計画しています。（2023年度実績：20.6億円） 重要な仕入れ・販売案件では、上長が経営層と議論しながら意思決定を進めており、リーダークラスもそのプロセスに近い立場で動くことができます。 事業ポートフォリオの考え方や中長期の市場戦略に触れながら働くことで、単なる営業職を超えた“事業を動かす視点”を身につけられる機会が豊富です。 ◆働き方やチームの特徴 チームワーク重視：個人の成果だけでなく、有益な情報や知見を部門へ発信・他人の成果を称賛することを良しとし、全体の営業力の底上げを行う姿勢を重視しています 全体最適：部門内にとどまらず、他部門への定量・定性的な貢献も大いに評価します
この仕事の魅力
【企業について】 ◎会社概要 1886年に染物業として創業。1976年、現グループ代表の就任を機に事業転換を行い、不動産事業へ参入。 2026年に創業140年を迎えます。 2007年にJASDAQへ上場し、2020年4月テクニカル上場により東京証券取引所一部へ上場（証券コード：2982）2022年4月より東京証券取引所プライム市場へ移行しています。 グループ全体の従業員数：244名（2025年9月末時点） 本社所在地：東京都千代田区 国内拠点：大阪、福岡 海外拠点：ロサンゼルス、ハワイ（海外不動産事業） ◎主な事業 一棟収益不動産販売事業 収益不動産を、徹底した市場調査と法的精査に基づき購入。バリューアップ工事・テナント誘致・テナント交渉・遵法性是正工事により資産価値を向上させ、金融機関が貸付しやすい商品に仕上げて販売し、収益を得るビジネスモデルです。 ・不動産小口化事業 収益不動産を、徹底した市場調査と法的精査に基づき購入し、バリューアップ工事・テナント誘致・テナント交渉により資産価値を向上させたうえで、最低出資金額500万円の不動産小口化商品として全国の投資家に金融機関・会計事務所等の紹介により販売し、収益を得るビジネスモデルです。 ・区分オフィス販売事業 収益性や将来性の高いオフィスビルを、徹底した市場調査および法的精査に基づき取得し、バリューアップ工事の実施、テナント誘致・賃料交渉などを通じて資産価値の最大化を図ります。その後、フロア単位で区分所有化し、全国の投資家に向けて金融機関や会計事務所等のネットワークを通じて販売することで、安定した収益機会を提供するビジネスモデルです。 ・ストック型フィービジネス 当社グループで保有中の収益不動産からの賃貸収入と、不動産経営管理サポート当のフィー収入により安定的な収益を得るビジネスモデルです。 【勤務時間】 9:00~18:00 所定労働時間8時間 休憩60分 ※状況に応じてリモートワーク可 【休日・休暇】 ＜休日＞ 年間122日 完全週休2日制 ※基本土日祝 その他（年末年始休暇、特別休暇） 有給休暇：入社時点5日、半年時点5日付与 【福利厚生】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等 確定拠出年金（401K）／従業員持株会／成長支援制度／部門表彰制度／グループ年度表彰制度 【企業URL】 https://www.adwg.co.jp/
必要なスキル・経験
＜応募資格 (MUST)＞ ・収益不動産に関わる営業経験のある方（収益不動産の売買仲介のご経験や1棟収益不動産の仕入や販売、開発などに携わったご経験） ・土地の有効活用に関する営業経験 ・マネジメントのご経験（人数規模は不問／後輩指導や案件リードなど、チームを牽引されたご経験をお持ちの方） ＜応募資格 (WANT)＞ ・不動産売買営業経験もしくは事業用不動産の売買仲介経験 ・不動産の仕入れ（アクイジション）経験 ■必要資格 宅地建物取引士 ＜
歓迎条件
求める人物像＞ 以下のうち、複数に該当する方（※すべてに該当する必要はございません） 主体的に考え、周囲を巻き込みながら成果を出せる方（特に重視） 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、目的や背景を踏まえて最適な打ち手を考え、行動に移せる方 相手の意図をくみ取りながら、ロジカルに社内外関係者と調整し、円滑にコミュニケーションがとれる方 成長意欲が高く、自己研鑽を惜しまない方 顧客や取引先など、ステークホルダーと深い信頼関係を築き、誠実な対応ができる方 どのような状況でも、信頼を基盤とした決断と行動ができる方
選考プロセス
書類選考→一次面接→適性検査→二次面接→（三次面接） → ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 → ※オンライン適性検査あり（性格診断・所要時間：約10分） → ⇒受検タイミング：二次面接前（※ポジションにより変動する場合あり）
| 想定年収 | 800 ~ 1,000 万円 |
|---|---|
| ポジション | 不動産・住宅コンサルタント |
| 勤務地 | 大阪府 |
担当エージェント
