広告運用コンサルタント◆東証プライム上場G／リモート・副業可で働き方◎／上流~下流まで幅広く管轄
どんな仕事か
＜業務内容/ミッション＞ オプトの運用コンサルタントは、マーケティングの上流（戦略）からマーケティングの下流（実行）まで、一気通貫でクライアントのサポートを行なっております。 クライアント折衝から、運用型広告のデジタルプロモーション全般の戦略立案、広告効果を最大化するためのクリエイティブ戦略のご提案まで、幅広いマーケティング手法を用いて課題解決に取り組んでいただきます。 GYリスティング広告、ディスプレイ広告全般、ソーシャル広告等の運用ディレクションと関連するバナー／LP等のクリエイティブ改善ディレクションなど、クライアントチームで協働しながら、効果最大化に向けたデジタルマーケティングの全体最適化業務推進していただきます。 ＜会社として力を入れている取組み＞ グループのVALUEの1つである「一人一人が社長（社員の幸せ＝自立）」を実現するために、社員自らが働き方／生き方を良くすることができる仕組み・環境の整備を進めています。 【働く場所】 ・リモートワーク - 在宅手当あり ・オフィス - フリーアドレス制で、アーロンチェア、1人作業用のもくもくブース、テレカンBOXなどを配置 ・その他：那須ワーケーション施設の無料提供 【働く時間】 ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制、もしくは裁量労働制を採用 【育児サポート】 ・男性育休取得実績多数、男性育児支援制度｢チャイルドケア休暇」 https://digital-holdings.co.jp/news/20220330/1584 ・女性社員の育休復帰後の働き方として時短勤務、フルフレックス勤務どちらも可（女性育休復帰率100%） ・ベビーシッター割引券、夜間/オンラインなどの時間外救急サービスの利用可 【副業推進】 ・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能であり、自由度が高いのが特徴 ▽株式会社オプト ・コーポレートサイト https://www.opt.ne.jp/ ・会社紹介資料 https://speakerdeck.com/digital_holdings_career/opt-career-recruitment
この仕事の魅力
【企業について】 2015年の設立以来、デジタル広告を起点に、顧客の事業成長そのものに深く入り込むマーケティング会社です。 短期的な成果を追うのではなく、LTVを軸にした中長期視点で、戦略設計から実行・改善まで一貫して伴走するスタイルで顧客に貢献しています。 東証プライム上場のデジタルホールディングスグループとしての安定した基盤を持ちながら、現場には裁量と挑戦があり、代理店の枠を超えた価値提供を本気で目指しています。 【勤務時間】 ■勤務形態 経験・能力等考慮の上、規定により以下いずれかに決定 ・フルフレックスタイム制（所定労働時間 7時間30分／コアタイムなし） ・裁量労働制（みなし労働時間 8時間30分） ■標準労働時間 9:30~18:00 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土・日・祝日） ・年間休日：124日（2024年実績） ・年次有給休暇：入社時に10~15日付与（入社時期で変動あり） ・年末年始休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護の為の休暇、Woman休暇 ・永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金 ・チャイルドケア休暇（男性育休支援のための休暇、最長20日間） 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・資産形成制度 社員持株会、確定拠出年金 ・ワークデザイン手当支給（在宅手当） ・副業可（二重雇用、競合同職種勤務はNG、事前届出制） ・定年無し ・グループ経営陣などの推薦図書貸出 ・各種クラブ活動補助制度 ・その他福利厚生 ベビーシッター割引券、チャット健康相談サービスCarely、ファストドクター（夜間、オンラインなどの時間外救急サービス）、インフルエンザワクチン注射／乳がん・子宮頸がん検診等無料 等 【企業URL】 https://www.opt.ne.jp/
必要なスキル・経験
＜必須スキル＞ ・【総合広告代理店/Web専業代理店/広告プラットフォーム会社/インターネットメディア運営企業/アドテクベンダー】のいずれかにて、【インターネット広告の営業/プランニング/運用】のいずれかのご経験をお持ちの方（目安2年以上） ・ExcelやPowerPointの基本操作 ＜
歓迎条件
歓迎スキル＞ ・インターネット、広告、マーケティングに関わる経験 ・Adwords認定資格(検索広告、ディスプレイ広告、動画広告、ショッピング広告）の取得 ・メンバーマネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・会社と自分自身の成長に対する高いコミットメント・協働、協創、チームワークの志向 ・将来的なマネジメント層への意欲
選考プロセス
応募 → ▽ → 書類選考 → ▽ → 一次面接 → ▽ → 二次面接 → ▽ → 適性検査、最終面接 → ※選考フローが変更になる場合がございます → ■応募にあたり → 同社プライバシーポリシーに同意の上、ご応募をお願いいたします。 → ▼プライバシーポリシー → https://www.opt.ne.jp/privacy/ → ご提出いただいた個人情報、面接・面談その他のコミュニケーションで当社が得た情報（音声、肖像、その他動画等を含みます）を、今後の当社グループの採用活動のプロセス・計画等の改善、及び採用計画の統計的利用のためにAIで分析します。なお、当該分析はAIによる選考の採否や最終判断を行うものではありません。
| 想定年収 | 現年収以上 |
|---|---|
| ポジション | 法人営業（既存営業） |
| 勤務地 | 東京都 |
担当エージェント
