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2026/7/8

【DX推進】【ヘルスケア領域】【金融機関向け】サプライチェーンコンサルタント・ロジスティクスコンサルタント

あと14時間で募集終了締切 : 10/6(火) 23:59
想定年収600 ~ 3,000 万円勤務地東京都職種ITコンサルタント雇用形態正社員
PwCコンサルティング合同会社
新子 洵
株式会社Liquet

どんな仕事か

製造・流通・ヘルスケアなど、様々な業界のCOO/CSCO/CLOが抱える課題に対し、それらに直結するオペレーション機能(製品開発・需給計画・調達・生産・在庫管理・物流・販売)を改革することで、クライアントの競争優位性の確立を支援するコンサルタントのポジションです。COVID-19を発端としたパンデミックや昨今複雑さが増す地政学の影響による混乱は、企業にサプライチェーンのレベルを迅速に引き上げ、シフトすることを促しています。私たちの手掛けるサービスは、様々な観点を盛り込みながら戦略の策定から実行までを支援しており、その内容は多岐に渡ります。 【担当業務】 需給計画・供給計画(調達~生産)・物流改革・営業業務改革・SCパッケージ導入・大規模IT PMO・次世代SCMデジタル戦略まで、幅広い業務範囲をカバーし、様々な業界に対してコンサルティングサービスを展開しています。 【担当業界】 電気&電子部品・自動車&自動車部品・消費財&小売業界・総合商社・ヘルスケア・化学・官公庁等々、非常に幅広い業界に向け、サービスを展開します。 【担当領域】※主なサービスメニュー ・サプライチェーン戦略策定 / ベンチマーク調査 ・サプライチェーンアセスメントによるレジリエンス強化策定 ・S&OPプロセス導入による経営意思決定迅速化 ・グローバル調達改革による変化対応力強化 ・マニュファクチュアリング関連システム導入に向けた構想策定 ・物流業務改革による顧客対応力強化 【具体的なプロジェクト一例】 大手飲料 営業業務プロセス改革・営業経費改革支援 大手化粧品 中期経営計画策定支援・組織変革マネジメント・グローバルS&OPプロセス導入・IBP / MES導入支援・新購買システムトレーニング計画策定&実行支援 大手食品 E2E物流コスト削減・物流ネットワーク再構築支援 大手消費財 S&OPプロセス導入・ROIC経営戦略策定支援・MES導入支援 大手金融 新製品GTM(Go To Market)戦略策定支援 大手日用品 製品ライフサイクル策定・ロジスティクスコスト削減支援 大手小売 サプライチェーンリスクマネジメント戦略策定・有価証券報告書作成支援・ロジスティクスコスト削減支援・需要/供給予測新システム導入 大手電機 新サプライチェーンシステム(需給予測)導入 大手医薬 ロジスティクス新3PL選定支援 大手自動車部品: 物流・調達領域オペレーション改善支援 官公庁:中堅中小企業向け物流オペレーション投資調査 【人員構成】 メーカー出身者、SIer出身者、コンサルティング会社出身者等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験、技術知見を活かしながら新しい分野にチャレンジしています。 【部門からのメッセージ】 Next Generation SCM CoEでは、需要計画から供給計画、生産計画から物流計画まで、幅広いサプライチェーンマネジメント分野の各領域において経験のある方、興味・関心の強い方を常に応募しています。また、サプライチェーンやロジスティクスに紐づいたソリューション開発や導入経験のある方の積極的な応募をお待ちしています。

必要なスキル・経験

大卒以上 サプライチェーン全般、製造業、物流管理(LMS/WMSなど)、生産管理(MPS/MRP/スケジューラー/MESなど)に関する基本知識 上記領域に関連するシステム利用/導入経験(パッケージ、スクラッチ問わず) その他、PLM-生産領域連携などのプロジェクト経験 論理的思考力 対人理解力およびコミュニケーション能力 チームワーク 要件資料の作成、構想策定資料の作成等、自ら資料を作成・自ら実装した経験を要する チームワークを尊重できる姿勢_x000b_※下記Title別の採用要件に該当していなくても、サプライチェーン、Logistics分野の中で特定の一つでも強みを持つ候補者である場合、積極的に面接したい <Director / Senior Manager> 実行系SCM領域(物流センター管理、輸配送管理、物流コスト削減、倉庫統合、輸送ネットワークの見直し、物流組織再構築、物流会社M&A、貿易実務・管理業務、海外FTZ立ち上げ、海外-国内グローバル物流ネットワークの構築、物流改革、物流構想策定 等)を対象に以下経験をお持ちの方 特定の業界や業務に対し、戦略レベルから施策レベルに至るまで、ソリューション開発、提案、デリバリーの経験 データ一元化、可視化、分析・シミュレーション、自動化・無人化などのテーマに関連するソリューション開発からデリバリーに至る経験 SCMに係るDX関連のトレンド知見、ソリューションについての実行経験をお持ちの方 サプライチェーン、Logistics分野で10年以上の経験 <Manager> 社内・社外プロジェクトにおけるチームリードの経験。またプロジェクトメンバーとして要件作成等経験 チームメンバー育成、メンバー評価・Coaching、基本的な管理職の経験 物流・Logistics領域の未経験/チャレンジングな要素に対して積極的にリード役を引き受ける意思、自律的に動ける行動力のある方 困難な局面においても熟考を重ねたり周囲と効果的に連携することで打開してきた経験をお持ちの方 サプライチェーン、Logistics分野で3~5年以上の経験 国際物流、貿易管理、国際税務 x SCM領域いずれかにおける業務設計・システム導入支援(5年以上のコンサル経験、チームリーダー経験) <Senior Associate / Associate> 需給またはS&OP業務設計支援(通算1年以上) 計画系パッケージ選定や導入に関する支援経験(通算半年以上) コンサルティングファームでのSAP ECCまたはS4(SD, MM, PPいずれか)導入支援経験があり、今後計画系領域に幅を広げていきたいとお考えの方(通算3年以上のコンサル経験) 国際物流、貿易管理領域いずれかの経験(通算2年以上のコンサル経験) その他 国際税務経験を基に、国際税務 x 物流といった領域へと拡充したい意思がある方

歓迎条件

・クラウドコンピューティングプラットフォーム資格保有者 ・グローバルプロジェクト経験者/海外勤務経験者

想定年収
600 ~ 3,000 万円
ポジション
サプライチェーンコンサルタント・ロジスティクスコンサルタント
勤務地
東京都

担当エージェント

新子 洵
株式会社Liquet
新子 洵
◆コンサルティングファームへの転職支援に特化◆ これまで約11年間、大手総合人材会社において企業の採用支援と個人の転職支援の両面に携わってきました。 リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーとして、20代から50代まで、メンバークラスから部長・本部長クラスまで幅広い層の転職を支援。年収600万円~1,200万円を中心としたハイクラス領域での支援経験も豊富で、最高年収1,300万円でのオファー実績があります。 これまで培ってきた「企業の採用目線」と「候補者のキャリア目線」の双方を活かし、現在はコンサルティングファームへの転職を中心にご支援しています。 戦略・総合・IT・特化型など幅広いコンサルティングファームを対象に、単なる求人紹介ではなく、 「現在の経験で、どのようなファーム・ポジションが目指せるのか」 「これまでの経験を、コンサルタントとしてどのように活かせるのか」 「今回の転職が、中長期的なキャリアにどのようにつながるのか」 まで整理したうえで、一人ひとりに合わせたキャリア支援を行っています。 ◆これまでの主な経験・実績◆ ・人材紹介業界で約11年、企業・求職者双方への転職支援に従事 ・リクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザーとして両面型の支援を経験 ・20代~50代、メンバークラスから部長・本部長クラスまで幅広い支援実績 ・年収600万円~1,200万円を中心としたハイクラス層の支援 ・最高年収1,300万円でのオファー実績 ◆キャリアアドバイザーとしての支援実績 一例◆ 【第二新卒で年収100万円UP】 日系コンサルファーム(年収700万円)→BIG4コンサルタント職(年収800万円) 【年収400万円UP】 事業会社法人営業職(年収800万円)→コンサルティングファーム営業職(年収1200万円) ◆Career Suiteならではのコンサル転職支援◆ Career Suiteは、PwC・Blackstone出身者が設立したハイクラス向け転職エージェントです。 戦略・総合・IT・特化型など幅広いコンサルティングファームをカバーし、各社の採用ニーズや選考傾向を踏まえたキャリア支援を行っています。 また、300名以上の現役コンサルタント・OB/OGとのネットワークを活用し、通常のエージェント面談だけでは得にくい、現場のリアルな情報提供や実践的な選考対策をご提供しています。 <主なサポート内容> ◆弊社サービス:Career Suiteの魅力◆ 弊社は、PwC、BlackStone出身者が設立したハイクラス向け転職エージェントです。 現役コンサル社員(メンター)からのリアルな情報提供と模擬面接を通じて、転職の軸を明確にし、戦略的にキャリア形成を支援するサービスを展開しています。 <メンター活用例> ★志望企業の現役社員との1on1相談★ →企業文化や選考情報など、生の情報を活かした面接対策・キャリア選択が可能 →長期的なキャリアを見据えた相談が可能 ★模擬面接やコンサル業界独自のケース面接対策★ →平均5回の徹底トレーニング →OB・OGとの模擬面接で通過率UP(200名以上の現役コンサルが支援) ★キャリアの棚卸し・市場価値の整理 これまでの経験や強みを整理し、「現在の経験でどのようなコンサルティングファーム・ポジションが目指せるのか」を一緒に考えます。 必ずしも転職ありきではなく、現職に残る選択肢も含めて、中長期的なキャリアの観点からご相談いただけます。 ★職務経歴書・志望動機のブラッシュアップ これまでのご経験を整理し、コンサルティングファームの選考で評価されやすい形へとブラッシュアップします。 単なる添削ではなく、「どの経験を、どのような強みとして伝えるべきか」という点から、一緒に整理します。 ◆このような方におすすめです◆ ・コンサルティング業界への転職を検討している方 ・別のコンサルティングファームへの転職をご検討の方 ・現在の経験で、どのようなコンサルティングファームが目指せるのか知りたい方 ・事業会社やIT業界での経験を活かしてコンサルタントを目指したい方 ・コンサルティング業界のリアルな働き方やキャリアについて知りたい方 ・書類選考やケース面接に不安がある方 ・年収だけでなく、中長期的なキャリアを踏まえて転職先を考えたい方 ・転職するべきかどうかも含め、まずはキャリア相談から始めたい方 まずは情報収集や市場価値の確認だけでも問題ありません。 これまでのご経験を整理しながら、コンサルティング業界を含め、今後どのようなキャリアの選択肢があるのか、一緒に考えさせていただきます。 【自己紹介】 ◆氏名:新子 洵(アタラシ ジュン) ◆年齢:1987年生まれの現在38歳 ◆家族構成:妻と子供2人の父親 ◆出身:奈良県出身(2010年より東京在住) ◆趣味:子供とテレビゲームをすること