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2026/8/6

【グロービング】戦略×DXで経営変革を実現するIT戦略コンサル/AI・Data活用案件多数

想定年収500 ~ 1,500 万円勤務地東京都職種ITコンサルタント / 戦略コンサルタント雇用形態正社員募集締切11/4(水) 23:59
グロービング株式会社

どんな仕事か

【事業内容】戦略コンサルティング事業×DXコンサルティング事業 大手企業を中心としたクライアントの事業戦略、デジタル化戦略・DX戦略策定、実行支援プロジェクトにおけるCDO・CXOサポート/プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、新規事業の立ち上げ等の実行推進支援。DXコンサルティング事業で蓄積した経営/ビジネス高度化知見とDigital・AI/IoT等の知見を掛け合わせた新規事業/サービスの開発・展開。 【仕事内容】「単なるシステム導入」のSIではなく、本来実現すべき「経営戦略の実現」をゴールに、経営戦略に紐づいた「定量的な成果を実現する変革テーマ」の具体化・優先順位付けをし、その実現に必要なHowとして「業務改革」「人材・組織変革」「デジタルアセット蓄積・活用」を追求。データ基盤の構想~実装、データを活用したAIの業務適用の構想、BPR、モデル構築、アプリケーション構築まで一貫支援。戦略ファームならではの事業戦略(新規事業進出・大規模構造改革)からAI/Data活用の根本的な業務改革案件を中心に支援。データ駆動型経営・組織へのAI導入など組織設計・風土改革・チェンジマネジメント支援。 【コンサルティング案件例】大手電機メーカーの全社基幹システム導入/大手美容機器メーカーの基幹業務改革・基幹システム統合/大手スポーツ用品メーカーの基幹システム刷新/大手自動車メーカーの品質管理プロセス強化のシステム基盤構築/大手音響機器メーカーのKPI設計~CRMのグローバル導入/大手エネルギー企業の代理店ポータルのアジャイル開発/大手自動車OEMのAIモデル及びデータ基盤導入(構想~実装)/大手製薬会社の全領域(R&D・営業・オペレーション)のAI活用構想策定 等

この仕事の魅力

戦略ファームならではの事業戦略(新規事業進出・大規模構造改革)からAI/Data活用の業務改革まで、経営/ビジネス高度化知見とDigital/AI/IoTを掛け合わせた支援に携われる。

必要なスキル・経験

【必須要件】大学卒業以上かつ、下記いずれかに該当する方 ・コンサルファーム、SIer、事業会社IT部門での2年以上のシステム導入経験(SAPやSFDC等パッケージソリューションの導入・運用、システム導入案件のPMOやクライアント立場での推進、特定業務領域(営業/SCM/会計等)の業務プロセス知見とシステム導入、対クライアント向けの課題設定・要件定義、エンジニア/サイエンティストとしての社内外向けプロダクト開発、デザイナーとしてのデジタルプロダクトUIUXデザイン 等) ・日本語がネイティブレベルの方

想定年収
500 ~ 1,500 万円
ポジション
【TX】IT戦略コンサルタント(スタッフ)
勤務地
東京都

担当エージェント

口コミスコア
4.16
マッチング数
27件
【BEST AGENT AWARD 2026ノミネート】★若手(20代)実績多数★元ベイカレント出身(戦略・業務・IT領域)★自社開発AIアプリを使った転職支援 ■プロフィール <オリックス生命保険時代> ・代理店営業として既存代理店の売上向上支援および新規開拓に従事 ・新規開拓目標達成、全国1位の拠点業績に貢献 <ベイカレント時代> ・高度な課題解決力を追求するためベイカレントへ転職 ・メガバンクや大手人材会社がメインクライアント ・会計領域やバックオフィスを中心とした新規業務構築支援 ■支援Style 「コンサルタントとしての構造化力」×「事業会社で培った人間味のある推進力」 求職者様の想いにとことん寄り添う伴走型のキャリア支援が私の強みです。現役のコンサルタント出身エージェントだからこそ提供できる、3つのコアスキルで皆様の転職活動を成功へ導きます。 ① 企業のリアルな課題を見抜く「求人マッチング力」 総合コンサルティングファーム出身のエージェントとして、企業の経営課題や現場の業務プロセスを高い解像度で理解しています。 ・現場感のある提案: 求人票の文字面だけでは読み取れない「企業が今、本当に求めているスキルやマインド」をリアルに把握しています。 ・ミスマッチの防止: 企業の成長フェーズや組織課題を踏まえた上でご提案するため、入社後の活躍を見据えた精度の高いマッチングが可能です。 ② 「論理的キャリア構築」×「現場目線の強み抽出」 事業会社での営業とコンサルの双方を経験したからこそ、理路整然とした戦略と、現場感のある定性面の両方からアプローチできます。 ・経歴の構造化: コンサル流の「現状と理想の分解」を活かし、これまでのご経験を客観的に棚卸しして職務経歴書の魅力を最大化します。 ・定性的な強みの言語化: 「周囲を巻き込む推進力」や「人間関係の構築力」など、数値化しにくい現場でのリアルな強みを、企業に刺さる言葉へ翻訳します。 ③ 不安や本音に「とことん寄り添う」圧倒的な伴走力 転職という人生の大きな転機において、単なる求人紹介にとどまらず、一人の人間としてあなたの人生にとことん寄り添うことをお約束します。 ・潜在ニーズの先読み: 前職の営業時代から徹底してきた顧客視点を活かし、ご自身でも気づいていない「本当に大切にしたい価値観」や「潜在的な本音」を丁寧に汲み取ります。 ・最後までやり切るタフネス: 転職活動中の不安や悩み、どんなに泥臭い相談にも冷静かつ誠実に寄り添い、納得のいく決断ができるまで徹底的に並走いたします。 「とことん寄り添ってもらえてよかった」と思って頂けるよう、あなたのキャリアにおける最高のパートナーとしてフルコミットいたします。ぜひ一度、これからの未来についてざっくばらんにお話ししましょう。 ■選考サポートの流れ】 [Step①:初回面談] ・オンラインにて約30分~60分の面談を行います ・面談ではご経歴やご志向性をお伺いいたします ・それらを元に、求人のご紹介をいたします [Step②:書類添削] ・「履歴書・職務経歴書」の添削を行います ※コンサル書類選考の通過ポイントもお伝えします [Step③:面接対策] ・各社に合わせた面接対策を行います ・面接対策シートの配布を行い、徹底的に対策をします [Step④:選考] ・面接官の情報や選考観点の事前確認をいたします [Step⑤:内定] ・内定後の条件交渉を実施いたします ※平均年収アップ額:1,663,556円 ※平均年収上昇率:+14.6% [Step⑥:アフターフォロー] ・ささやかではありますが、内定後のお祝い会食の場を設けさせていただきます ・当社開催の特別イベントへご招待 ※ファーム出身者や企業人事まで幅広く参加

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