【請負案件／オフショア開発◎】開発PM候補（プライム9割）_81274852
どんな仕事か
【募集背景】 案件拡大に際し、プロジェクトをマネジメントできる人材が不足している為。 同社にて、業務システムの開発プロジェクトマネージャーとして活躍頂ける方を募集致します。 【業務内容】 ・システムの新規開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーを担当して頂きます ・マネジメントオンリーではなく、メンバー（社員、協力会社、弊社海外拠点メンバー）と一緒に要件定義〜納品をお任せします ・大手企業から中堅企業まで幅広い顧客のプロジェクトを担当して頂く可能性があります ・自社クラウドサービスの企画、設計・開発を担当して頂く可能性があります ・プロジェクトだけでなく、組織の管理（部下の育成・評価）を担当して頂きます 【想定案件】 領域 ：物流・流通、製造業関連、営業業務支援系、スマホ・WEB関連など多岐 金額 ：数百万円ー数億円まで幅広い案件を想定 人数 ：5-4.50人程を想定 補足 ：面接内でご経歴・ご希望を鑑み、案件を決定致します。 参考 ：https://sge.brycen.co.jp/ 【組織構成】 ■配属組織について： ソリューション本部のグローバルエンジニアリング部に配属予定。 WEBシステムの受託開発事業を行う部署(全社売上比率39％)。 海外子会社(ベトナム、ミャンマー)と連携して、幅広いエンジニアリングサービスを提供。現在は受託開発だけでなく、顧客の要望に応じてCOOOLa等の自社開発サービスのカスタマイズも対応。 エンジニア数：80名程度 参考 ：https://www.brycen.co.jp/corpinfo/organization/ 【ミッション】 現在案件引き合いが好調な一方、PL/PMが不足しており、プロジェクトを牽引していく人材を求めております。既存案件の拡大(横展開)、後進育成、チーム組成など、求めるミッションは、御本人の志向性に合わせて柔軟に選定し案件が決定されます。 ★魅力★ ■ベトナムを中心としたオフショア開発 海外4拠点（ベトナム・ミャンマー・カンボジア・韓国）と連携した品質の高いオフショア開発が強みです。 2000年初頭よりオフショア開発スタートし、現在は海外に自社社員526名がおり、社内完結するオフショア体制が完成しています。オフショア先との直接のやり取りを必要とせずに同社の海外開発チームを活用することができ、「オフショアを感じないオフショア開発」が特徴。 ＝他社でも自社内で完結する体制ができているSIerは少ない為、コンペの際にも同じオフショア開発を強みとするSIerに対して、コスト的優位と品質優位で多数の案件を獲得できております。現状のほぼ全ての案件をオフショア開発で進めています。 ■安定感抜群の老舗SIer 創業1986年の歴史から培ったIT領域でのノウハウを有している為、安定した事業を継続的に行っております。 また日本のIT企業は国内市場がほとんどで、海外の市場開拓を積極的に進めている企業は少数派の中、同社はミャンマーやベトナムなどのアジアを中心に事業を順調に拡大しています。
この仕事の魅力
【67歳入社実績有り】【プライム比率90％】【倉庫管理の自社システム「COOOLa」】【予測型自動発注・データ分析の自社システム「B-Luck」】海外G会社と協力して進めるオフショア開発もあり、受託開発と自社製品開発の両輪が強み。
必要なスキル・経験
■基本設計経験5年以上（機能設計、テーブル設計、方式設計等） ■Java、.NETなどオブジェクト指向言語でのWEBシステム開発経験 ■中規模以上案件（5名以上）のプロジェクトリーダー・マネージャー経験 ■担当したプロジェクトの採算管理（売上・原価の予実管理）
歓迎条件
■物流・在庫管理の業務経験 ■外国籍メンバーとのプロジェクト経験
選考プロセス
書類選考→Web適性検査＋面接（1〜2回）→内定 ※上記採用プロセスは、状況により変更の可能性があります。
| 想定年収 | 600 ~ 1,000 万円 賞与年2回、昇給（給与改定）1回、出張手当、褒賞金(資格取得者)、慶弔金
※諸手当（職位手当）50,000〜を月給に含む |
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| ポジション | 【請負案件／オフショア開発◎】開発PM候補（プライム9割） |
| 勤務地 | 東京都 築地から徒歩:7分 |