HV製品設計◎車載ヒューズNo.1シェア◎_83118236
どんな仕事か
【募集背景】 カーボンニュートラルの実現に向けて自動車の電動化が進む中、車両・搭乗者の安全を守る回路保護部品にて社会に貢献しようと努力しています。今回、製品設計業務経験のある方をお迎えし、より一層安心・安全な回路保護部品を設計を行う仲間を募集しています。 【求める人材像】 新しい事にチャレンジして会社の成長につながる新しい流れをつくるそんなフットワークが軽く前向きなメンバーを求めています。 【年収例】 ■年収610万円/30歳/担当/月給30万円+諸手当 ■年収740万円/37歳/係長相当/月給37万円+諸手当 転勤は当面なし(国内は岐阜県内に2拠点のため、転居を伴う転勤はございません) 将来海外の現地法人での活躍もできます 【業務内容】 ■車載ヒューズの既存製品に対する仕様設計や、新規製品設計等ご担当頂きます。 （既存製品例）車種ごとのオーダーメイドの車載ヒューズ等 （新規製品例）“電気自動車”に対応する高電圧ヒューズなど ■樹脂特性、電気特性、金属（スズや亜鉛等）特性、熱量などの知識を活 かし、“金属が切れる”様々な条件を模索し、ヒューズを作り出します。 〜太平洋精工株式会社の魅力〜 ・自動車用ヒューズ世界シェアNo.1！岐阜から世界へ！ ・自動車用ヒューズの研究/開発/製造/販売/フォローまで自社で一貫しておこなっています。 ◇新規参入障壁の高い『競合が非常に少ない』業界です。 ◇変革期にある自動車業界のEV化の波の中でも、自動車用ヒューズの使用量は増加することが見込まれるなど、今後も成長が予測されています！
この仕事の魅力
設立50年・開発・設計から生産まで一貫して任せられる部品メーカー! 同社製品の自動車用回路保護機器は国内シェア86%(圧倒的な1位)・世界シェアでも43%とトップシェアを誇ります。
必要なスキル・経験
車載製品/電子部品/機械部品等何らかの製品の製品設計・研究開発のご経験
選考プロセス
適性試験： 無し 面接回数： 2 〜３回
| 想定年収 | 600 ~ 800 万円 賞与： 年 2 回 ( 昨年実績： 5.5ヶ月 )支給月（6月・12月） 年収例 540万円/25歳/担当/27万円+諸手当 580万円/30歳/担当/29万円+諸手当 680万円/36歳/係長/月給32万円+諸手当 1,100万円/40歳/課長/月
※年収はご年齢・経験・スキルなどを考慮し決定します。会社規定に基づき支給/車通勤の場合、上限19,630まで |
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| ポジション | HV製品設計◎車載ヒューズNo.1シェア◎ |
| 勤務地 | 岐阜県 |