技術戦略・技術戦略担当（SDB002-2026）_83123667
どんな仕事か
【組織のミッション】 魅力あるプロダクトを顧客の期待にアジリティ高く、高品質で創出し、最高の顧客価値を実現する。 【組織/チームの業務概要】 金融システムの開発保守運用を行う組織として、必要なルールの作成・運用等を通して、金融決済サービス全体のサービス品質を向上する。 【担当いただく業務概要】 ※本ポストは、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定ポストとなります。 ■組織/チームの業務概要 金融決済サービス開発の横断的な統制と品質向上に向けたITサービスマネジメント ■担当いただく業務概要 ・金融決済サービス領域の開発部門における横断的な開発プロセス、ルールの整備と実行支援 ・開発・試験の標準プロセス策定、導入 ・部門横断的な品質向上に向けたITサービスマネジメント ・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（評価等は含まない） 【業務の魅力】 ・国内でも最大規模のユーザーを有する決済サービス「d払い」の開発管理ができる ・金融サービスのITガバナンスに関する実務経験ができる ・ガバナンス/リスク管理/コンプライアンスに関する専門性が身につく ・急拡大しているキャッシュレス決済・Fintechサービスの競争力を支える、金融決済サービスのITサービスマネジメント業務を通じて、お客様に高品質なサービスを提供できる。 【働く環境】 ・フレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 【現場メッセージ】 キャッシュレス決済、特に比較的導入・利用が簡易なQRコード決済に対する世の中の関心が非常に高まっています。 社会インフラとしてなくてはならない存在になっており、金融サービスとしてのITガバナンスを厳しい目で見られるようになっています。 金融業界の変化が激しくチャレンジングな環境の下、様々なステークホルダーと協業・協創しながら、国内でも最大規模のユーザーを有するキャッシュレス決済サービス「d払い」のさらなる成長とともに、ご自身の成長、ノウハウの習得、スキルアップを体感できるポストです。
この仕事の魅力
【WLBの両立を支援】スーパーフレックス制度やリモートスタンダード制度等の柔軟に働くことができる環境となります。ドコモのビジネスユニットだからこそできる、ビジネスチームと密接に連携したシステム開発により、より良いサービスを具現化とともにビジネスやドコモの成長にダイレクトに貢献できます。
必要なスキル・経験
■以下のいずれかのスキル・経験を2年以上有する方 ・Android/iOSいずれかのアプリケーション開発業務経験（開発マネジメント含む） ・Webアプリケーション開発業務経験（開発マネジメント含む） ・パブリッククラウドを活用したサービス構築経験（開発マネジメント含む）
歓迎条件
・金融システム管理の1.5線、2線業務経験 ・パブリッククラウドを活用したサービス構築経験（開発マネジメント含む）、または金融・決済事業における業務経験 ・ウォーターフォール開発経験、又はそれに準じる資格（PMBOK等） ・アジャイル（スクラム）開発経験、またはそれに準じる資格（CSPO、CSM等）
選考プロセス
面接2-3回＋オファー面談 ※状況に応じ変更となる可能性もございます。
| 想定年収 | 890 ~ 980 万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。 |
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| ポジション | 技術戦略・技術戦略担当（SDB002-2026） |
| 勤務地 | 東京都 溜池山王から徒歩:1分 |