2026/9/9
BizDev部門 事業開発メンバー(正社員/BIZ)
想定年収491 ~ 864 万円勤務地東京都職種ITコンサルタント / 業務コンサルタント / CRMコンサルタント雇用形態正社員募集締切12/8(火) 23:59
株式会社JDSC
どんな仕事か
JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。 ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。 その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。 JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。 そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。
この仕事の魅力
求める人物像 ・成長や結果を出すことに対して貪欲な方 ・ご自身で思考し、積極的にアクションを起こせるマインドセットをお持ちの方
必要なスキル・経験
・下記いずれかのご経験 − 社会人経験3年以上 − 物流・製造業・ヘルスケア・エネルギー業界に関するPJ、顧客折衝のご経験(3年以上) −メガベンチャーでの事業推進経験
歓迎条件
・プロジェクトベースでの業務経験 ・何かにおいて成果を出されてきたご経験
| 想定年収 | 491 ~ 864 万円 ・フレックスタイム制 実働8時間/1日 コアタイム10:30~16:30
・土日祝日・年末年始(12月30日~1月3日)休み
・年次有給休暇・慶弔休暇
福利厚生
(1)労働環境の自由度
- フレックスタイム制または裁量労働制を採用している
(2)待遇・福利厚生
‐ 学術支援制度(https://note.com/jdsc/n/nc561350ca00d)
- スポーツジム補助(上限5000円/月)
- 部活支援制度
‐ 入社時有給休暇付与、有給休暇消化推奨制度
- 書籍購入補助(全額)
- セミナー参加費
- 技術知見を用いた対外発表
‐ Kaggle報奨金制度
‐ 希望者全員Chat GPT Plusの利用可能
- 近距離手当(25,000円/月)
- 結婚休暇&祝金/出産休暇/育休/産休/看護介護休暇
- 健康診断
- 産休/育休復帰お祝い金支給
|
|---|---|
| ポジション | BizDev部門 |
| 勤務地 | 東京都 東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル16階 |
担当エージェント
コンサル業界
ベンチャー・スタートアップ出身
独自求人
BIG4
ベンチャー・スタートアップ
に強い
はじめまして。株式会社クレドスの加藤と申します。
大手エージェント様と違い、小規模ながら丁寧にお一人ずつ寄り添いより良いキャリア形成のお手伝いが少しでもできれば、と思いご支援しております。
これまで小売、ITなど外資系企業を中心にキャリアを積んできました。15年にわたる採用、人事マネジメント経験からキャリア相談、コーチングを得意としています。一貫して日本上陸企業や新業態の立ち上げに携わってきました。
自分自身、セールスから人事へキャリアチェンジをしたことや豊富な人事経験をもとに、親身にキャリア相談でサポートさせていただきますので、すぐ転職をお考えでなくてもお気軽にお声がけください
現在は大手コンサルファーム、スタートアップ企業様中心の案件をご紹介しています。(人事・組織コンサル、戦略コンサル、ITコンサル、データサイエンス領域など)
求職者みなさんに寄り添い、キャリア構築のお手伝いをできること楽しみにしています。
私から提供できること:
・キャリア相談、アドバイス
・転職戦略立案、伴走、レジュメ添削、面接準備
・求人案件のご紹介、企業様への推薦、交渉
主な紹介決定実績:
・大手日系戦略コンサルファーム:人的資本経営コンサルタント
2025年実績:
・大手日系戦略コンサルファーム:BPOコンサルタント
・大手日系戦略コンサルファーム:製造領域コンサルタント
・外資BIG4コンサルファーム:地政学アドバイザリー
・外資BIG4コンサルファーム:製薬領域コンサルタント
・外資BIG4監査法人:アドバイザリーアシスタント
・リサイクル関連上場ベンチャー
など
自身も30代なかばで天職(人事、採用、人材開発)に出会ったのですが、そこに至るまでは苦悩、葛藤、挫折や失敗など多々ありました。しかし、自分自身があることに気づき、思考、行動が変化したことにより大事な「進む道」を見つけることができるまで、だいぶ遠回りした気もしますが、今思うとそれもよい学びの機会でした。
これも一期一会、ぜひ大事な「やりがい」「生きがい」を見つけるお手伝いをさせてください。
後悔のない、納得のいくキャリアに繋がるために少しでも、あなたの気づきにつながるヒントを共有できれば嬉しいです。
まずはカジュアルに一度お話しさせてください。
どうぞ宜しくお願い致します。
■経歴
愛知県名古屋市生まれ、明治学院大学法学部卒
新卒で日本トイザらス入社。新規店舗立ち上げ、本社店舗レイアウト企画を担当。
ヤフー株式会社にてECコンサルティングを経験、ネット通販の黎明期を支える。
イケア日本一号店に照明部門マネージャーとして入社、社内公募により人事に異動、大量採用および人材育成の経験を積む。
ホテル予約サイトBooking.com採用担当として、中途採用やボストンキャリアフォーラム出展による新卒採用に貢献。
人事マネジメントのキャリアを目指し、外資IT企業GXSジャパンにて人事マネージャーを担当し、後に組織・オフィス統合を成し遂げる。
外資ファストファッションForever21にて人事マネージャーとして新規店舗出店を支える。
2020年人事支援を目指し起業、自動車部品メーカー、風力発電メーカー、東大発AIスタートアップ、ITベンチャー各社の中途採用を支援。
2023年株式会社クレドス参画、人事・コーポレート・AI・データサイエンス・スマートエネルギー・自動車関連領域を得意とする。
■趣味
バスケットボール、K-pop
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