法務マネージャー候補（M&A／事業投資）／年収-1200万円／上場ベンチャー
どんな仕事か
【募集背景】 新中期経営計画の達成に向けた、コーポレートアクション推進（M&A/インキュベーション）および新規事業領域のリーガル体制強化のため、主体的に全社最適を実践いただける法務スペシャリストを募集します。特にAI活用や個人情報保護など、テック領域における法務・ガバナンスの攻守や、社内教育などを担っていただきます。 ■本ポジションの仕事内容 成長戦略の核となるM&Aや新規事業開発に、法務のプロフェッショナルとして企画・実行段階から深く関与し、事業を牽引していただきます。 主要なミッションは以下の通りです。 1. M&A・コーポレートアクション法務 M&A案件におけるリーガルデューデリジェンス（DD）、契約書ドラフト・レビュー M&A後のPMIにおける法務支援 グループ会社を含むガバナンス体制の構築・整備、推進 2. 新規事業・IT法務・知財 新規事業の立ち上げに関する経営陣、各部門に対する法律助言や法的観点からのレビュー AI利活用、個人情報保護（GDPR、CCPAその他ASEAN諸国含む）に関する法的調査・助言、リスク評価 商標管理・パテントマップ作成などの知財管理 3. 契約法務・コンプライアンス・その他 利用規約、ライセンス契約、業務委託契約等の契約書ドラフト・レビュー 各種規程や社内ルールの新設・改訂、リスク管理 法令研修講師等のコンプライアンス推進 その他、当社事業に関連する法改正のキャッチアップ 反社チェック・与信審査 ※変更の範囲：当社の業務全般、その他関連する業務
この仕事の魅力
■本ポジションの魅力 ・戦略法務を主体的に実践できる環境 成長戦略の核となるM&Aや新規事業に、法務のプロフェッショナルとして、企画・実行段階から深く関与し、事業成長を直接リードできます。 ・急成長企業のガバナンス構築への貢献 上場企業として、強固なコーポレートガバナンスおよびグループガバナンス体制の構築に貢献し、組織の成長を法務面から牽引できます。
必要なスキル・経験
法務部門での実務経験3年以上を有し、法務マネージャー候補として主体的な業務遂行能力を有する方 【必須（MUST）】 ・法務経験3年以上（目安） ※事務所・事業会社は問いません ・契約法務のご経験 ・法務相談対応のご経験 ・コミュニケーション能力、説明能力の高い方 ・変化の大きい会社を面白いと思える方 ＜求める人物像＞ ・コミュニケーション能力、説明能力の高い方 ・変化の大きい会社を面白いと思える方 ・共感できる会社の成長を支えたい方
歓迎条件
【歓迎（WANT）】 ・法務経験5年以上 ・事業会社での法務経験 ・上場企業またはIPO準備企業での契約法務経験 ・M&A（DD、契約交渉、PMI等）や新規事業の立ち上げに関する法的支援経験 ・AI、個人情報保護、IT/Webサービスに関する法令遵守体制の構築または助言経験 ・臨床法務、戦略法務の実務経験 ・人材紹介、インターネット広告、不動産、通信等の販売代理店等の法務経験がある方 ・ガバナンス体制の構築経験のある方 ・弁護士資格保有者
| 想定年収 | 現年収以上 想定年収：600万円〜1,200万円
賃金形態：月給制（年俸制：12分割）
月給：500,000 - 1,000,000円
※経験・能力を考慮の上、決定します。
経験・能力に基づき、法務マネージャー候補（600万円～800万円）または法務スペシャリスト/マネージャー（800万円～1,200万円）として決定します。
なお、弁護士有資格者には「弁護士会費」を会社にて負担します。
月給内訳：
（基本給：430,000 - 920,000円、管理職手当：70,000 - 80,000円※深夜残業代50時間相当含む）
昇給・昇格：有り |
|---|---|
| ポジション | 法務マネージャー候補 |
| 勤務地 | 東京都 ・リモートワーク可能 |
担当エージェント
