稲橋 広将

当社は創業以来、多くのコンサルタント・DX人材のキャリア支援を行ってきたコンサルティング業界特化型の転職エージェントです。
Big4をはじめとする総合系ファーム、戦略ファーム、IT系ファームから、急成長中のブティックファームやAIスタートアップまで、幅広い企業とのネットワークを有しています。

また、転職支援だけではなく、
・ファーム間のカルチャーや評価制度の違い
・DX・AI時代における市場価値の高め方
・ポストコンサルキャリア
など、中長期視点でのキャリア相談も多くいただいています。
「今すぐ転職すべきか」
「現職に残った方が良いのか」
というご相談も歓迎しています。

＜主な転職支援実績＞
・外資系コンサルティングファーム パートナー → 外資系コンサルティングファーム パートナー（45歳）
・大手SIer 部長 → 外資系コンサルティングファーム シニアマネジャー（48歳）
・シンクタンク シニアマネジャー → 大手小売企業 経営企画部長（42歳）
・外資系コンサルティングファーム シニアマネジャー → 新興コンサルティングファーム アソシエイトパートナー（40歳）
・大手金融機関 部長 → コンサルティングファーム シニアマネジャー（40歳）
・大手コンサルティングファーム マネジャー → Big4 FAS マネジャー（32歳）
・外資系コンサルティングファーム シニアコンサルタント → シンクタンク（30歳）

＜経歴＞
大手旅行会社グループのシステムインテグレーターにて、海外事業所が使用する海外旅行管理システムの開発に従事。
システム稼働後の約1年間、納品先のニューヨーク、ロサンゼルス、バンクーバーの3事業所に駐在。
その後カナダの大手日系旅行会社に転職。
経営企画部にてアメリカのグループ会社含めた、
　・グローバル基幹システムのFit&GAP分析からシステム構築／導入に関するマネジメント
　・システムをベースとした業務改革
　・基幹システムの運用／保守、日本の開発会社との折衝
　・会計業務の改善
などに携わる。

2011年よりアクシスコンサルティングにジョイン。
ＩＴや業務改革に関する実務経験を活かしながら主にコンサルティング業界への転職をサポートしています。

JTB International (Canada)Ltd.