私の強みとしては、以下3点です。

①コンサル・IT特化エージェント3社での14年に渡る豊富な実績
②クライアントの幹部層にダイレクトアプローチできる関係性
③企業・ご相談者双方をワンストップで代表自ら両手でサポート

①においては、コンサル・IT特化エージェント3社(アクシスコンサルティング、コンコードエグゼクティブグループ、フォルトナ)の経験を有しており、それぞれで最年少役職者になっておりますので、この領域の転職エージェントとしての実績はトップクラスの自負があります。

②においては、私はクライアントの人事ではなく、企業幹部にダイレクトにアプローチすることを得意としております。私は10年以上にわたりクライアントとの人脈を醸成しているので、ポジションがなくても新ポジションを経営陣に作っていただくことなども得意としております。

③においては、他の転職エージェントはご相談者担当と企業担当が分かれていることによるミスマッチや煩雑で大量の案件提案、スカウトサイトの発展による大量のスカウトメール等、情報が氾濫しており、どう情報整理して、キャリアを選択していいのか、わかりにくい状況になっています。
敢えて当社は「代表自らが、ご相談者様・企業双方とコミュニケーションを取り、最適なサポートをする」ことにしております。

希望のキャリアを叶えるためには、適切なキャリア設計や面接対策、企業との交渉力が重要になります。
当社では、私自身が皆様の希望のキャリアを叶えるために尽力いたします。

積極的に「セカンドオピニオン」も承り、既に転職エージェントにご相談された方のキャリア相談ものりたいと思っておりますので、まずはお気軽にご相談いただければ幸いです。


＜プロフィール＞
大学卒業後、2009年にコンサル・IT業界に特化したブティック型エージェントであるアクシスコンサルティング社に新卒第一号社員として入社。
配属後1ヶ月で実績を挙げて特別賞を受賞、1年目にして他社の人材紹介事業の新規立ち上げ支援を担当。
その後、同社のコンサル・IT系の転職支援を牽引。
2011年にコンコードエグゼクティブグループ社に入社し、同社のデジタル系のコンサルティングファームやIT・インターネット業界、VC・スタートアップ転職支援を牽引。
同社最年少でゼネラルマネージャー、プリンシパルに昇格。
2020年12月よりフォルトナ社に同社初の最高職位エグゼクティブディレクターとして参画。入社初年度から複数のパートナークラスのご支援をするなど、業界過去最高の実績をあげた後、2023年1月に同社退職。
また、個人としては某戦略ファーム子会社の採用アドバイザーや、人事アウトソーシング会社のアドバイザーなど、採用側のアドバイザーを複数経験。
2021年月にエフト株式会社を創業、現在に至る。

フォルトナ株式会社　エグゼクティブディレクター