「組織」と「個」、双方の可能性の最大化に貢献したいという思いか ら、人材紹介/リクルーターの仕事を選び、主にIT事業会社／DX・ITコンサルティングファームを中心としたキャリアコ ンサルティング、転職支援に従事して参りました。
学生時代、リーダーとしてチームをひとつに纏める事にかなり苦労した経験があり、それを機に「組織」として目的や目標を果たすために、「個々人での相互理解」と「個人と組織の目指す方向性を合致させること」の重要性を日々感じ、自分なりに追及してまいりました。
いかなる時もオープンかつ誠実に接することを念頭に置きコミュニケーションをとることを大切にしております。

案件をご提案する際には、「なぜ・どのようにマッチしているのか」「組織と個の観点から、どのような広がりや成長が期待できるのか」など、紙面・Web上の求人情報では得られないアナログな情報を提供して参ります。
ご転職は人生においての重要な分岐点かと思います。まずは、転職を希望される方々のバックグラウンドやご状況、ご志向、ご希望の条件等を丁寧に伺い、誠心誠意努めさせていただきます。

■以下の領域にてご転職支援をさせていただいております。
・総合コンサルティングファーム
・DX・ITコンサルティングファーム

■直近実績
・50代／金融機関／年収1300万
　➡コンサルティングファーム／プリンシパル／年収1400万
・50代／金融機関／年収1200万
　➡ITコンサルティングファーム／マネージャー／年収1300万
・40代／SIer・コンサルファーム経験者／年収1500万
　➡総合コンサルティングファーム／マネージャー／年収1600万
・50代／金融機関→大手コンサルファーム／年収2800万
　➡新興コンサルファーム／プリンシパル／年収3000万
・40代／大手飲料メーカー／年収1100万
　➡SaaS系グロース市場上場企業／PM／年収1300万
・50代／大手SIer→事業会社CTO／年収800万
　➡経営コンサルファーム／マネージャー／年収900万
・50代／大手メーカー／年収2300万
　➡大手総合コンサルファーム／3800万
・40代／戦略コンサルファーム／年収1800万
　➡新興コンサルファーム／年収1200万
・50代／大手SIer／年収1300万
　➡大手総合コンサルファーム／年収1500万円
・40代／大手コンサルティングファーム／年収1400万
　➡経営コンサルティングファーム／シニアマネージャー／1600万

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