2026/3/23
【未経験OK!】国内・海外向けIR担当(英語×IRで専門性を身につけたい方募集)
想定年収600 ~ 900 万円勤務地東京都職種IR雇用形態正社員
社名非公開
どんな仕事か
当社のIR担当として、国内外の投資家など様々なステークホルダーとの対話や情報開示を通じて、社外に当社の魅力を発信し、企業価値の向上に貢献していただきます。 経営層とも密に連携しながら、グローバルな資本市場での当社プレゼンス強化を担っていただくポジションです。 ■具体的な業務内容 ・国内外の機関投資家、個人投資家向けIR戦略の立案および実行 ・投資家との面談同席、問い合わせ対応、説明会やイベントの企画運営 ・外部環境や社会動向、投資家の期待の把握と経営層へのフィードバック ・各種開示資料(決算説明資料、適時開示資料等)の作成 ※お任せするミッションはこれまでのご経験やキャリア志向に応じて調整いたします。 ※経営層と海外投資家の打ち合わせに同席し通訳も担当していただきます。
この仕事の魅力
【上場企業でのIR×グローバルの経験を積めるポジションです】 当社はフリーランスや正社員エンジニアを支援するエンジニアプラットフォーム事業を中心に成長を続け、創業から7年で東証グロース市場へ上場しております。 上場後は新規事業やM&Aによる非連続的な成長を推進し、現在グループ12社まで拡大。主軸のエンジニアプラットフォーム事業に加え、マーケティングやコンサルティング・M&Aアドバイザリー事業などグループ全体で多角的な事業展開をしております。
必要なスキル・経験
・金融機関での勤務経験 ・ビジネスレベルの英語力
歓迎条件
・海外投資家とのIRミーティングが流暢に実施できるレベルの英語力 ・証券会社、投資銀行、事業会社のIR部門いずれかでの業務経験 ・上場企業でのIR業務経験(特に海外投資家対応) ・証券会社でのホールセールまたはリテール業務経験
選考プロセス
書類選考→面接→内定
| 想定年収 | 600 ~ 900 万円 ■理論年収:600~900万円
■給与内訳
・基本給 :350,000円~525,000円
・職務手当 :21,000円~32,000円
・定額残業代:129,000円~193,000円(法定時間外労働45時間分)
※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給 |
|---|---|
| ポジション | IR担当 |
| 勤務地 | 東京都 |
担当エージェント
【ファンド/投資銀行/FAS/コンサルティングに強みを持つエージェント】
■自己紹介
・日本及び海外において金融領域をメインとしたヘッドハンターのキャリアをスタート。
・自身でもM&Aプレーヤーとして現場での経験あり(複数のPEファンドとのディール経験がある為、各社のよりリアルな情報をお伝えできます)。
・単なる求人紹介に留まらず、以下を重視して転職希望者様の“キャリアの成長戦略”に伴走します。
①キャリアの選択肢をすべてテーブルに並べた上でキャリアコンサルティングを実施(納得感をもって最後に選択いただく)
②独自のルートから情報収集し、面接対策や選考対策について万全を期すためサポートを実施
③電話やメール以外に、LINE、Messanger、WhatsApp、WeChat、Slack等あらゆるツールでスピーディーなコミュニケーションが可能
※転職希望者様の希望のキャリアをつくりにいく(ご希望に沿って求人を獲得しにいく)ことも可能です。まずはお気軽にご相談ください。
■過去実績(抜粋)
・PEファンド:投資フロント、バリューアップチーム、IR
・ヘッジファンド:日株アナリスト、クオンツアナリスト
・不動産ファンド:FM(レジ、オフィス、物流)、AM、アクイジション、インフラ、再エネ
・アセットマネジメント:FM、PM、アナリスト(エクイティ/デット)、機関投資家向けセールス
・投資銀行:M&A、IPO、ECM、DCM、カバレッジ
・商業銀行:ストラクチャードファイナンス(プロファイ、アセットファイナンス、不動産ファイナンス、LBO)
・FAS:M&A、モデリング、バリエーション、PMI、コーポレートファイナンス
・ミドルバック:リスクマネジメント、コンプライアンスオフィサー、監査、オペレーションマネージャー
・事業会社:CFO、経営企画、事業企画、M&A担当 等
■経歴(人材→M&A→起業)
・JAC Recruitmentにて、法人向け採用支援や、ミドル/ハイクラスを中心としたキャリアコンサルティング業務に従事。金融やコンサルティング領域等の転職支援実績多数。
・JAC Recruitment Hong Kong(香港)にて、銀行や証券(IBD/GM)、アセットマネジメント、投資会社(PEファンド/ヘッジファンド/ベンチャーキャピタル/不動産ファンド)、事業会社のCxOポジション等を担当。国籍問わず幅広いポジションにて採用・転職支援実績を残し、チームを牽引。
・日本M&Aセンターにて、シニアコンサルタント/チーフとして、上場企業や中堅中小企業を対象としたM&A業務(買収/譲渡)に従事。案件ソーシングからディールクロージングまで一気通貫で対応。買収戦略支援の他、上場企業やファンドとの戦略的資本提携、スタートアップのエグジット、子会社のカーブアウト、選択と集中による事業譲渡、上場支援等、幅広い成長戦略の支援実績をもつ。なお、人材、教育、IT、ゲーム、アパレル、食品、外食、製造等、幅広い業界での実績あり。
・2025年に株式会社ANDONEを共同創業
■株式会社ANDONEについて(https://and-one.com/)
“人×戦略×投資”で企業の本質的な成長支援を行うグロース支援カンパニーです。
ハイクラス・エグゼクティブ向け人材紹介事業、戦略コンサルティング事業、中小企業投資事業を行っております。
(1)ANDONE AGENT:ハイクラス・エグゼクティブ向け人材紹介
企業成長のキーマンとなるハイクラスやプロフェッショナル人材、経営者やCxO、管理職向けのエグゼクティブ向け人材紹介
(2)ANDONE CONSULTING:戦略・経営コンサルティング
企業成長のキーとなる戦略や経営に関するコンサルティング支援の他、M&Aに関連するコンサルティング支援
(3)ANDONE CAPITAL:中小企業向け自己勘定投資
中小企業や成長企業に対して、投資を通じて企業の更なる成長を実現する経営・事業承継支援
株式会社ANDONE
取締役 嶋村 莉貴 / Riki Shimamura
MAIL : riki.shimamura@and-one.com
HP : https://and-one.com/
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