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2026/1/5

※英語力必須【グループCFO直下】経営企画【グループCFO直下】経営企画

想定年収800 ~ 1,200 万円勤務地東京都職種財務コンサルタント(FAS) / 経営企画 / 財務 / 管理会計 / IR雇用形態正社員
HRに強みを持つプライム上場企業グループの持株会社

どんな仕事か

ホールディングスCFO直下の経営企画室にて、経営戦略、IRにまつわる業務に関わっていただきます。 CFOと連携をとりながら、分析・数字に基づく経営判断の支援や、資本市場との適切な対話をすること等を担っていただきます。 CFO、代表及び各経営陣と連携しながら、企業価値の最大化と、経営の適切な意思決定のための支援、経営課題に関わる各種プロジェクトを推進いただきます。 【具体的なお仕事内容】 ※ご志向やご経験など、ご相談に応じてお任せする業務を決定します ・当社事業の定性・定量情報の収集及び分析 ・セルサイドアナリスト及び機関投資家との面談対応 ・決算資料(プレゼンテーション、Q&A、面談原稿、決算短信の定性情報)の作成 ・市場・競合分析 ・経営会議等の資料作成  ・事業損益分析・管理 ・M&A支援(PMI含む) ・その他経営管理業務全般 ※スピーキング、ラインティング共に英語を活用いただく業務も多数ございます。 ※社内公用語は日本語となります

この仕事の魅力

・対象会社は短期間で大きな成長を実現した国内外の投資家からの注目度も高く、市場の期待と向き合いながら、当社の企業価値向上に貢献することができる、やりがいのあるポジションです ・CFOをはじめとした経営陣と密にコミュニケーションをとりながら、会社の未来を一緒に築いていくことができます ・対象会社は多岐に渡る事業を同時展開し、次々に新しいサービス・事業を立ち上げ続けています。また国内外の様々な業界をターゲットとするM&Aも積極的に進めており、会社としての変化、成長を体感しながら業務に従事いただけます

必要なスキル・経験

▼必須 ・ビジネスレベルの日本語力(日本語での読み書き、日本語でのミーティングが対応可能な水準) ・ビジネスレベルの英語力(英文での読み書き、英語でのミーティングが対応可能な水準) ・財務会計知識 合わせて、以下いずれか(一つ以上)のご経験   ①事業会社における財務会計、制度会計または管理会計の業務経験がある方   ②証券会社や会計事務所、FAS等の財務コンサルティングでの業務経験がある方

歓迎条件

・日常業務において英語でコミュニケーションを行ったご経験 ・証券会社の投資銀行部門やエクイティリサーチ部門などでのご経験 ・戦略コンサルティング業務のご経験 ・IR業務のご経験

選考プロセス

【書類選考】→【面接2~3回】

想定年収
800 ~ 1,200 万円
ポジション
※英語力必須【グループCFO直下】経営企画【グループCFO直下】経営企画
勤務地
東京都

担当エージェント

クチコミスコア
4.04
マッチング数
28
ベンチャー・スタートアップ出身
メガベンチャー出身
メガベンチャー
ベンチャー・スタートアップ
CXOクラス支援
に強い
株式会社Anybodyにて代表を務めております喜多と申します。 ■当社について(https://www.anybody.co.jp/) 株式会社ビズリーチ(現:Visional株式会社)のスタートアップ期に社員番号20番としてジョインし、2024年10月より独立開業、2025年1月よりミドル〜ハイキャリアの方向けの転職エージェント業を開始いたしました。 直接応募では得られない介在価値をご提供できるよう、日々求人企業様の経営陣や部門長、人事と方とのネットワークを基にお客様のビジネスや組織、採用マーケットの1次情報を収集しておりますので、高い解像度を持って求人企業様ならびにポジションのご紹介が可能です。 独立前の経験としてはビズリーチ社の創業期から、2,000名を超える企業規模に至る過程の中で、累積100名以上のメンバーのマネジメントや育成の経験がございます。また、人事マネージャーやビジネス部門長時の採用活動として、ハイレイヤー含む2,000名超の方々との面談・面接を行って参りましたので、業界、年代問わずキャリアに並走して支援した経験が豊富にございます。転職エージェントとしても、まだ1年程度ながら多くの案件をお預かりし、着実に実績を積み重ねつつあります。これからお会いする皆様のご希望やご経験をお伺いしながら、お役に立てるよう真摯に向き合って参りますので、どうぞよろしくお願いいたします。 ■当方について 2007/4~2011/9 株式会社USEN(現:U-NEXT HOLDINGS)に新卒入社しセールス、セールスマネジメント、再生プロジェクトなどに従事 2011/10〜2024/9 株式会社ビズリーチに20番目の社員として入社 法人向けセールス、採用部門マネージャー、SMB~エンタープライズ向けセールス部門マネージャー、などを経て代表直下で新規事業の立ち上げを3回経験 3度目に事業開発部門長として立ち上げから組織化、上場に伴う組織再編や子会社化までを推進 同期間にてM&Aアドバイザーとしての実務も経験 2024/10 株式会社Anybodyを創業 これまでの経験を活かしたスタートアップやメガベンチャー企業様向け法人向けコンサルティング・ハンズオン支援を行いながら、並行してミドル〜ハイキャリアの方向けの転職エージェント事業を開始 ■特徴 ・採用支援サービスを軸に展開しているスタートアップ業界に長くいたことから、スタートアップ経営層、メガベンチャー企業の人事担当役員や部門長の方とのネットワークが広範にあるため、日々多くの採用企業様とコミュニケーションを取り、最新情報のアップデートを行なっております。 ・自社人事、組織マネジメントとして合計10年以上の経験があるため、色んな方のキャリア選択に並走してまいりました。自身も転職経験がございますし、実際に起きたキャリアケースの事例なども含め、多角的な視点でアドバイスいたします。 ・ビズリーチ(Visional)在籍時のキャリアの後半は、M&Aをテーマに事業開発を行ってきましたので、スタートアップ/メガベンチャーの経営層だけでなく、VC、PEファンドなどにもネットワークがあり、資本市場と人材市場それぞれの視点から自信を持っておすすめできる企業様の案件のみをお預かりしております。