【地方創生×経済圏の創造】街づくりのプロと有名経済メディア出身の共同代表が仕掛けるシンクタンク・コミュニティ事業／カジュアル面談スタート可能
どんな仕事か
◯変革プログラムの主導 └プラットフォームサービス利用企業に対し、ケーススタディや壁打ちを通じて経営チームのマインドセット変革を推進する。 ◯総合経営コンサルティングの提供 └ 経営チームの組成、事業選択と集中、デジタル活用、次世代リーダー育成など、企業のフェーズに合わせた多角的な課題解決を統括する。 〇多角的なソリューションの実行と企画 └ 複業プロ人材のマッチング、正社員採用支援。 └ 企業同士のマッチングによるビジネス共創支援。 └ 経営基盤を盤石にするための「親族外承継者」の採用支援。
この仕事の魅力
◯「100億企業」を創る社会的インパクト └ 志の高い経営者と共に、一企業の成長が教育やスポーツなどの「地域の未来」に直結する、ダイナミズム溢れる仕事に携われます。 ◯「AI×経営支援」の型化への挑戦 └ 属人化しがちなマッチングの勘所や支援ノウハウをテクノロジーで型化し、組織全体の生産性を飛躍的に高める最前線に立てます。 ◯将来の経営ボード候補としてのキャリア └ 25名規模から「売上20倍」を目指すスタートアップのコアメンバーとして、将来的に事業責任者や経営をリードすることを期待しています。
必要なスキル・経験
・無形商材の法人営業（経営層向け）またはコンサルティングの実務経験（目安5年以上）。 ・財務諸表（B/S, P/L）を読み解き、経営指標に基づいた現状分析や課題特定ができる能力。 ・複雑なステークホルダーが絡むプロジェクトにおいて、QCDをコントロールしたPM実務経験。 ・経営者と対等に渡り合い、信頼を獲得できる高いコミュニケーション能力と人間力。
歓迎条件
・コンサルティングファームにおけるプロジェクトマネジャー（PM）の実務経験。 ・経営計画・中期経営計画の策定、またはピッチブック（投資家向け資料等）の作成経験。 ・M＆Aアドバイザリー、事業承継支援、またはファイナンス戦略の立案・実行経験。 ・事業会社における経営企画・事業開発部門での、全社的なBPR（業務プロセス改革）の推進経験。
選考プロセス
書類選考→面接3～4回→オファー面談
| 想定年収 | 500 ~ 1,100 万円 現年収・面接評価・オファーポジションによりオファー年収は決定いたします。 |
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| ポジション | 【地方創生×経済圏の創造】経営変革プロデューサー |
| 勤務地 | 東京都 リモートメインですが、必要に応じて東京または大阪に出勤できる方が対象となります |
担当エージェント
