【10/3,10/24オンライン開催】KPMGFAS Integration & Separation Core, IT戦略 ・M&Aでの1day選考会開催
どんな仕事か
日時 第一回 2026年10月3日(土)(10:00-16:00ごろまで確保いただくようお願いします) 2. 対象ポジション Integration & Separation:I&S(東京)Core 3. 対象職位 Staff(Senior Associate/Associate/Analyst) ※Manager以上の職位が想定される方は個別にご相談ください 4. 想定面接対象者数 10名前後(申し込み状況に応じて調整します) 5. 応募期限 9月25日(金)(結果は9月30日(水)までに通知予定) 第二回 1. 日時 2026年10月24日(土)(10:00-16:00ごろまで確保いただくようお願いします) 2. 対象ポジション Integration & Separation:I&S(東京)Core Integration & Separation:IT戦略・M&A 3. 対象職位 Staff(Senior Associate/Associate/Analyst) ※Manager以上の職位が想定される方は個別にご相談ください 4. 想定面接対象者数 10名前後(申し込み状況に応じて調整します) 5. 応募期限 10月16日(金)(結果は10月21日(水)までに通知予定) ※面接はすべてオンライン(MS Teams)で行います。
この仕事の魅力
KPMGでグローバルに展開するIntegration & Separation サービスの日本拠点として、ITの見地からPMI(M&A後の企業・事業統合)やセパレーション(事業売却)の支援を行う。 Coreは様々なプロジェクトのPMOとして全体分科会の取り纏め、IT戦略 M&AはITプロジェクトに特化したサービスを提供。 Integration (PMI) ① 統合戦略・方針立案支援 ② シナジー効果分析・施策実行・モニタリング支援 ③ (統合後)ターゲットオペレーティングモデル検討・構築支援 ④ TSA(移行期間のサービス提供契約)検討・交渉・モニタリング支援 ⑤ Day1計画策定・クロージングレディネス支援 ⑥ Day1以降のPMI計画策定・実行支援 ⑦ 統合プロセス評価・PMIケイパビリティ構築支援 Separation (セパレーション) ① セパレーションデューディリジェンス ② セルサイドデューディリジェンス ③ スタンドアロン・セパレーションコスト分析 ④ セパレーション戦略・方針立案支援 ⑤ TSA(移行期間のサービス提供契約)検討・交渉支援 ⑥ TSAの体制検討・構築支援 ⑦ セパレーション計画立案・実行支援
必要なスキル・経験
✰I&S Core 1 下記の分野に於いて3~4年以上の実務経験: ■コンサルティングファームもしくは社内コンサルとしてのディール推進、プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント等(システム開発プロジェクトは除く)の経験 ■M&A、PMI、SCM、IT、人事、企業再生等の業務・アドバイザリー ■監査法人での会計監査等の経験(日本・海外いずれかのCPA保有者) 2 語学力:日本語(ネイティブレベル)、英語(英語圏でのビジネスの経験、あるいはMBA等留学経験を通じての高い英語力) 3 スキル:MS OFFICE(POWER POINT/EXCEL) 4 リーダーシップがあり、ポジティブで向上心がある人 5 チームワークを発揮して社内外メンバーと協業できる人 6 クライアントへの価値提供にコミットできる人 7 単に戦略を策定するだけでなく、クライアントを巻き込み、その実行まで支援したい人 ✰IT戦略・M&A 下記のいずれかの分野に於いて2~3年以上の実務経験 ◆コンサルティングファームにおけるM&A ITサービス提供(ITDD、IT分離・PMI)、IT戦略策定、基幹システム刷新、IT基盤統合、ITセパレーション、DX等の経験 ◆SIベンダーやITコンサルティング会社におけるIT戦略策定・実行、ITプロジェクトマネジメント、基幹システム・インフラ刷新等の経験 ◆事業会社におけるM&A、事業分離・統合を通じたIT基盤セパレーションや統合、グローバルIT基盤・組織再編等の経験 (ITシステム設計・開発・運用のみの経験者、RPAやマーケティング関連システムのご経験中心の方はご遠慮ください。基幹業務に関するIT戦略・企画・構想策定経験、インフラを含むIT統合・セパレーション経験を重視します)
選考プロセス
書類選考⇒当日面接2回⇒オファー
| 想定年収 | 現年収以上 |
|---|---|
| ポジション | アナリスト~シニアアソシエイト |
| 勤務地 | 東京都 |