経営管理コンサルタント
どんな仕事か
◆業務内容 以下、経営管理・会計領域に関するコンサルティング ・社会価値創造、経営計画策定、ミッション策定 ・コーポレート改革、ガバナンス改革 ・業績改善の策定・実行支援 ・経営管理（連結管理会計、KPI策定、健康経営、等） ・原価管理、収益管理、収益改革、投資管理 ・経理業務改革 ・会計システム構築、デジタル管理会計 ・サステナビリティ開示支援 等 ◆案件の例 ・インフラ企業に対する会計システム再構築 ・重工業メーカーに対するグループ統合会計システム化基本構想 等 その他案件については以下ページよりご検索ください。 https://www.layers.co.jp/case/
必要なスキル・経験
【マネージャー以上の場合】 以下いずれかに当てはまる方 ・コンサルティングファーム出身者 -経営管理領域にてプロジェクトリーダーとしての実務経験のある方 ・事業会社出身者 -経営企画・事業企画部門において組織リーダーとしての経験のある方 ・ITベンダー出身者 -会計システム/CPM/BI等経営管理領域にてPM経験のある方 【マネージャー未満の場合】 ・コンサルティングファーム出身者 -経営管理領域にて実務経験のある方 ・コンサルティングファーム未経験者 -経営企画・事業企画部門において自社の改革プロジェクトの経験のある方 -システムエンジニアとして経営管理領域でのシステム導入経験のある方
歓迎条件
【歓迎（WANT）】 ・ESG/SDGs関連業務・コンサルティング経験 ・SAP等ERP導入経験 ・グローバル経営管理/予算管理システム、BI/DWHシステム導入経験 ・業務改革・システム導入プロジェクトにおけるPMO経験 ・データマネジメントプロジェクトでの組織・制度設計・規程作成等のコンサルティング経験 ・データレイク構築プロジェクトでの導入（基盤／データカタログ構築）経験 ・公認会計士、税理士、USCPA等資格保持者
選考プロセス
書類選考→WEBテスト→面接(2～3回を予定)→内定 ※選考フローの途中でリファレンスチェックを実施いたします。 ※選考プロセスは変更になる場合がございます。
| 想定年収 | 600 万円 〜 2,000 万円 ※年俸制となります。年俸額を12分割し、毎月支給します。
※コンサルタント、シニアコンサルタントは月45時間相当の時間外勤務手当を含みます。
※月４５時間を超過した分の時間外勤務手当は別途支給します。
※ご経験や前職年収を考慮し決定いたします。 |
| ポジション | コンサルタント |
| 勤務地 | 東京都 本社(目黒)もしくはクライアント先
※リモートワーク推奨しております |