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2026/8/28

月次売上前年比310%成長・COO直下で全社戦略を|全社戦略本部 オープンポジション

想定年収800 ~ 1,400 万円勤務地東京都職種法人営業・アカウントエグゼクティブ / 人事・採用 / キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー雇用形態正社員募集締切11/26(木) 23:59
株式会社FLUX
松下 慶之
KICK ZA ISSUE

どんな仕事か

■会社概要 当社は2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究とビジネス実装に力を入れてきました。これらの技術力や実装力を背景に、マーケティング支援サービスに加え、AI活用による事業変革支援サービス、AIを駆使した次世代型の人材紹介など複数の事業を展開。企業の戦略パートナーとして、AI戦略の立案から実装、採用・育成まで一気通貫で支援しています。 企業のAIトランスフォーメーション(AX)を強力に推進した結果、エンタープライズ企業を中心に顧客が急増し、月次売上高は前年同月比310%成長(2026年4月)と、急成長を続けています。 2026年5月には国内最大手クラスのシステムインテグレーターとの資本業務提携を発表。同時にシリーズCで総額60億円の資金調達を実施し、累計調達額は約160億円に達しました。 ■業務内容 COOとの面談・面接を通じてこれまでのご経験やご意向を伺い、当社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションを提案させていただきます。 配属・ポジションについては、個人の性格、能力、これまでのご経験、今後イメージするキャリア等を選考段階で伺い、ご本人としっかりお話した上で決定します。なお、入社後の異動、ミッション変更については、柔軟に対応する仕組みがあります。 以下のいずれかの領域でご活躍いただきます。 ■想定配属部署 ・アカウント戦略部 ・人材戦略部 ・その他DXソリューション本部等 ※最終的な配属先は、経営陣・各部門責任者との協議のうえ決定します。 【労働条件】 ■賃金 ・年収650万円~1,400万円 ■勤務時間 ・フレックスタイム制(標準労働時間8時間/休憩60分) ・コアタイム:11:00~15:00 ・所定時間外労働:有 ■勤務地 ・東京都港区(駅直結のオフィス) ・(雇入れ直後)本社、本人の自宅、その他会社が指定する場所(変更の範囲)本社および全ての支社、本人の自宅、その他会社が指定する場所 ・オフィス/自宅でのハイブリッド勤務を推奨しています ■手当・福利厚生 ・給与改定(年2回) ・交通費一律支給 ・各種社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/労災保険/雇用保険) ・リモートワーク手当(入社時2万円) ・スキルアップ手当 ・慶弔金手当 ・リファラル会食手当 ■試用期間 ・あり:3ヶ月(条件等は変わりません)

必要なスキル・経験

以下の条件に当てはまる方を募集いたします。 ■以下いずれかの経験 ・法人営業経験3年以上 ・人事経験3年以上 ・人材紹介業経験3年以上

歓迎条件

以下の条件に当てはまる方を歓迎いたします。 ・大手企業への新規提案営業経験 ・コンサルティングファームでのコンサル経験 ・マネジメント経験

想定年収
800 ~ 1,400 万円
ポジション
全社戦略本部 オープンポジション(COO直下)
勤務地
東京都

担当エージェント

松下 慶之
口コミスコア
4.33
マッチング数
99
KICK ZA ISSUE
松下 慶之
BIG4
第二新卒支援
マネージャークラス支援
コンサル業界
MBB
に強い
<自己紹介> ★経歴 ・大学卒業後、2015年にベイカレント・コンサルティングに入社。大手航空会社やテーマパーク等のプロジェクトに従事 ・その後HR部へ異動し、中途採用業務を牽引。組織が1,500名→5,000名規模へ急成長するフェーズを支える ・再度コンサルタントとして現場復帰後、「キャリア支援を通じて目の前の方を幸せにしたい」という想いから2024年にKICK ZA ISSUEへ参画 ・現在はHRコンサルティング事業部の責任者として事業を牽引 ★強み ① 企業開拓から伴走してきた深い信頼関係 事業立ち上げから携わり、取引企業の約9割は初期開拓時から直接コンタクト。採用責任者との強固なリレーションを保有。 ② 元コンサル×人事の両面理解による高精度マッチング コンサルと人事、双方の実務経験を活かし、企業側の要件と候補者の本音をすり合わせた精度の高い提案を実現。 ③ 即レス・即行動のスピード対応 平日・土日を問わずLINE等を用いた即レス対応を徹底。圧倒的なスピード感で転職活動を伴走。 ④ “書類NG→書類通過”に導く粘り強いサポート 書類選考見送りのケースにおいても、企業への再推薦や条件調整の直接交渉により、書類通過へ覆した実績多数。 ★実績(一例) ・40代/銀行→総合ファーム(270万UP) ・20代/マーケティング会社→総合ファーム(150万UP) ・20代/総合ファーム→M&Aアドバイザリー(150万UP) ・20代/中堅SIer→総合ファーム(180万UP) ・30代/ブティックファーム→総合ファーム(100万UP) ・20代/総合ファーム→ブティックファーム(200万UP) ★推薦可能企業(一例) ・コンサル(戦略系):Strategy&、EYパルテノン、AccentureStrategy、モニターデロイト、IGPI、DI、グロービング、Quest、リブ、ロゴス・パートナーズ、カタリス、YCP Japan 等 ・コンサル(総合系/IT系):DTC、PwC、EY、KPMG、Accenture、ABeam、Baycurrent、シグマクシス、クニエ、ライズ、ノースサンド、ビジョン、INTLOOP、ストラテジーテック、Def Consulting、Dirbato、バークリーコンサルティング、LTS、イグニション・ポイント、クオンツ・コンサルティング、LASINVA、アクティヴァーチ、Xspear Consulting、ユニヴィス、FLUX、ギブリー、METATEAM、ARI、ネオビスタ、グリットワイズ、WorkX、プロレド・パートナーズ、Alphakt、Unite Partners 等 ・事業会社:MIXI、Sansan、マネーフォワード、SmartHR、LITALICO、メドレー、タイミー、カオナビ、ココナラ、ラクス、キャディ、ギブリー、ログラス、Jinjer 等